5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Permanente Kündigungen. Gute Mitarbeiter haben bereits das Unternehmen verlassen. Weniger gute Mitarbeiter halten krampfhaft an Ihrer Stelle fest.
Noch zu gut.
Überstunden werden vorausgesetzt. Neue Mitarbeiter werden überfordert ohne jegliche Unterstützung. Meist eine hohe Fluktuation.
Nicht vorhanden.
Gute und pünktliche Zahlung als moralisches Druckmittel.
Wird permanent schlechter.
Ohne Qualifikation und Erfahrung.
Nicht mehr vorhanden. Nur Aushänge sowie Mitarbeiterversammlungen.
Interessante Prozesse.
Selbstständiges Arbeiten.
Vorgesetzte unehrlich.
Investieren.
Zum Standort bekennen.
Den Mitarbeitern eine Zukunft bieten.
Auf Ideen und Vorschläge der Mitarbeiter achten.
Schlechte Arbeitsbedingungen.
Extrem veraltete Infrastruktur.
Pünktliche Gehaltzahlung.
Mit Kunden und Lieferanten werden keine ehrlichen Geschäftsbeziehung geschlossen.
Es sollten kompetente, qualifizierte und erfahrene Führungskräfte eingesetzt werden. Dies ist bei Neubesetzungen nicht mehr der Fall.
Interessante Branche mit großen Möglichkeiten.
Fehlende Selbstregie. Permanenter Abbau. Keinerlei Investitionen.
In Europa statt in Indien fertigen.
Führungsebene kommuniziert selten und oft nicht ehrlich