Geht lieber irgendwo vor der Haustür für Mindestlohn arbeiten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Relativ viele Freiheiten und wenn man Mal mit Kollegen unterwegs ist ganz lustig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Zettelkrieg, man wird schlecht eingearbeitet wenn auch lange, viel Lästereien vom Vorgesetzten, ein Umgang der wirklich das aller letzte ist.
Verbesserungsvorschläge
Teilweise die Wahl der Vorgesetzten überdenken sonst braucht man sich nicht wundern warum von 100 Leuten die Anfangen nur 1 bleibt.
Schluss mit dem Zettelkrieg Mal nen paar Pfennig im die Hand nehmen und beginnen mit Digitalisierung.
Die Angestellten für den Job Passend Ausstatten nicht nur nen Handy damit du permanent greifbar für den nächsten Einlauf bist, sondern auch mal Laptop zum arbeiten oder ein Tablett.
Arbeitszeit Aufzeichnungen erleichtern gibt so viel einfachere Wege aber will da keiner hören.
Arbeitsatmosphäre
Komplett angespannt einfach unangenehmes Klima. Nicht geschimpft ist Lob genug und von Vorgesetzten wird noch über dich bei andern Kollegen gelästert.
Kommunikation
Absolut nicht vorhanden man bekommt seine Listen und hat die ab zu Arbeit. In der Regulären Zeit nicht zu schaffen aber Überstunden werden weder bezahlt noch kann man sie abfeiern.
Kollegenzusammenhalt
Die Hand voll Kollegen (ausgenommen direkter Vorgesetzter) voll okay wenn man sich Mal sieht ist es gut und man kann Quatschen.
Work-Life-Balance
Mach deine Arbeit hier hast du 1000 Zettel sortier sie dir Mal Plan deine Routen selbst vereinbar alle Termine selbst aber denk dran das wir dann noch die Protokolle brauchen die kannst du ja nach Feierabend daheim an deinem Privaten PC erstellen denn von uns gibt's nur ein Handy, damit könntest du das zwar auch machen aber wir haben kein Programm dafür sondern benutzen super Handlich und voll modern Exel was am Handy ja super funktioniert.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich wird nur Gemeckert, cholerische anfälle vor versammelter Mannschaft oder sogar vor Kunden sind Alltag.
Interessante Aufgaben
Joa gibt es wenn man Bock hat kann man viel machen und es ist Abwechslungsreich, allerdings interessant wäre vermutlich zu viel des guten
Gleichberechtigung
Kann ich mich nicht zu Äußern reine Männer Domäne
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden auch nur eingestellt weil Jüngere eher was mit Perspektive suchen ist hier leider nicht der Fall
Arbeitsbedingungen
Man Bekommt ein Diensthandy und einen Transporter. Werkzeug bekommt man das nötigste, die andern Sachen kann man dann ja von daheim mitbringen da liegt es ja eh nur Rum. Wenn was kaputt ist kann man 10 Mal fragen und es wird versprochen das man sich drumm kümmert, allerdings Ersatz kommt keiner. Du musst deinen Umsatz schaffen nur aktuelle Zahlen sind wichtig wenn du Mal 2 Monate drüber bist und dann einen Monat drunter kommt die selbe leiher wenn du noch 2 Monate so wenig Umsatz hast gibt es ein Gespräch. Also wird immer schön Druck ausgeübt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht viel zu sagen aber im Außendienst fährt man viele viel zu unnötige wege, an manchen Tagen 100km+ und man trifft nicht einen Kunden an.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für die Arbeit die man macht viel zu wenig und Sozialleistungen ist ein Fremdwort.
Bei Kündigung wird dann auch nicht mehr geguckt ob der Lohn pünktlich kommt da kann man dann auch mal ein bisschen warten ist ja nicht so wichtig. Und vom Überstunden will ich gar nicht anfangen die werden der Firma Geschenk da sieht man einfach nix von. Da ist jede Leihfirma besser.
Image
Viele Kollegen reden sehr schlecht aber auch nicht nur Kollegen, auch Kunden jagen einen Weg wenn man Klingelt mit der Aussage das sie den Vorgängerkollegen schon gesagt haben das sie nicht mehr kommen brauchen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere Fehlanzeige.
Weiterbildung ja machbar aber um welchen Preis entweder du verpflichtest dich für eine viel zu lange Zeit oder du zahlst es bei Kündigung voll oder Teilweise zurück und bekommst noch ein Berufsverbot für andere Brandschutz Firmen . Sowas wäre nicht nötig wenn man seine Angestellten wertschätzen würde.