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Kull 
& 
Weinzierl 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Kullege sein

3,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Kull & Weinzierl GmbH & Co KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die erfolgreichen Produkte, den Willen immer alles zu verbessern, die Servicestrucktur mit den Briefings etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Mut zu verlieren um Dinge nachhaltig zum positiven zu verändern. Ständige unvorhersehbare subjektive Änderungen. Das Fakten zu wenig anerkannt werden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Invest in die Mitarbeiter, vertrauen in die Führung,

Arbeitsatmosphäre

Im Team sehr gut

Kommunikation

Zwischen Führung und Mitarbeiter ausbaufähig.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Es fehlt an nachhaltigen Vertrauen und Wertschätzung, starke Beeinflussung durch dritte und vierte, ständige Kurswechsel, Art und Weise der Kommunikation, Loyalität

Interessante Aufgaben

Viele tolle Projekte

Arbeitsbedingungen

Bürosituation, bauliche Situation

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Marktgerechte Löhne, mehr tun für Mitarbeiter, Zeitgemässer Umweltschutz

Image

In Restaurant, tolle Gästefrequenz, Kein guter Ausbilder, gute Küche, aber nicht spektakulär, tolle Location, sehr gute Preis / Leistung

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung möglich


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Roxan Schabmair, Employer Branding Manager
Roxan SchabmairEmployer Branding Manager

Hallo – den Willen immer alles verbessern zu wollen haben wir tatsächlich, deshalb freuen wir uns auch immer über konstruktive Kritik! Die Gastronomie und Hotellerie ist eine sehr lebendige Branche, die sich ständig im Wandel befindet und Veränderungen gehören dazu. Trotz allem möchten wir selbstverständlich, dass diese nicht zum Nachteil unserer Mitarbeiter sind. Wir werden deinen Punkten auf den Grund gehen und danken dir für dein Feedback. Viele Grüße

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