auf dem absteigenden Ast
Verbesserungsvorschläge
neue und ältere Vorgesetze / besserer Lohn / Aufstiegschancen / bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angespannt.
Kommunikation
Im Bereich Kommunikation muss viel verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
Im Allgemeinen ist der Team Zusammenhalt okay. Es kündigt jeden Monat mind. 1 Person.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind viel am "lästern" und beschliessen immer neue Regelungen.
Man erhält selten ein gutes Feedback.
Interessante Aufgaben
Die Systeme sind sehr komplex. Nach 2-3 Monaten kann man alles und es ist nur noch stinklangweilig. Call Center Ahoi.
Umgang mit älteren Kollegen
keine Angabe, da alle unter 35 sind
Arbeitsbedingungen
viel zu kurze Pausen. Am Morgen muss man früher da sein und Überzeit darf man auch erst ab einer bestimmten Zeit aufschreiben.
Gehalt/Sozialleistungen
sehr schlechter Lohn!! 4'000 für Zürich nicht akzeptabel.
Image
Die Mitarbeiter wie auch Kunden beschweren sich täglich über die Firma.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nicht und wenn man privat etwas macht reagieren die Vorgesetzten eher negativ.