3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nur für Masochisten geeignet.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz am Haus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Menschlichkeit, fehlende Ehrlichkeit, fehlende Offenheit.
Versprechen werden gebrochen, an Vereinbarungen kann sich niemand erinnern.
Der Umgang mit kranken und behinderten Mitarbeitern ist monströs.
Verbesserungsvorschläge
Realistisch werden, die Mitarbeiter fair behandeln - und zwar alle.
Arbeitsatmosphäre
Wichtige Informationen werden, wenn man gewissen Leuten nicht passt, vorenthalten oder man bekommt falsche Infos.
Work-Life-Balance
Das ist das Einzige, das halbwegs passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde wohl einem schwerkranken Mitarbeiter der Büroarbeitsplatz genommen und der durfte im Lager Kartons falten ohne Perspektive auf einen angemessenen Arbeitsplatz.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird zugesagt und im letzten Moment gestrichen.
Kollegenzusammenhalt
Außerhalb des Büros ok.
Umgang mit älteren Kollegen
Welche ältere Kollegen?
Die sind doch fast alle rausgemobbt worden.
Vorgesetztenverhalten
Hier ist das beste Beispiel, wie ein Unternehmen nicht geführt werden soll.
Mobbing ist hier Königsdisziplin.
Mitdenken ist unerwünscht, mit den Gefühlen der Mitarbeiter wird manipulativ gespielt.
Arbeitsbedingungen
Die Optik ist ansprechend, die Realität sieht anders aus.
Die supermodern wirkenden Bürostühle sind billig und unbequem. EDV ist ok.
Kommunikation
Nur, wenn man dem erlauchten Kreis angehört.
Gehalt/Sozialleistungen
Wessen Nase dem obersten Vorgesetzten nicht gefällt, der bekommt nie eine Gehaltserhöhung. Das wird auch so kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Kann man bekommen, aber das ist keine Garantie, dass man Angefangenes auch beenden kann oder darf.
Bei Bedarf ist man für das Ergebnis, auf das man keinerlei Einfluss mehr hatte, voll verantwortlich.
Gleichberechtigung
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Nein danke!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mobbing stoppen und nicht fördern
Arbeitsatmosphäre
Sehr schwankend, mal Partylaune und am nächsten Tag Trauerfeier
Work-Life-Balance
Wäre möglich aber Überstunden werden vorausgesetzt
Kollegenzusammenhalt
Im einen Moment wird einem ins Gesicht gelächelt und im nächsten Moment wird man an den Pranger für Kleinigkeiten gestellt
Umgang mit älteren Kollegen
Betriebszugehörigkeit, Alter und Erfahrung werden nicht geschätzt
Arbeitsbedingungen
Neuwertige Büroausstattung und Systeme
Kommunikation
Nur unter bestimmten Leuten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
So wenig wie möglich bezahlen und so viel wie möglich fordern
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Keine Kommunikation getrost dem Motto Friss oder stirb
Kommunikation
Nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kupek durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Kupek als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kupek als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.