2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wurden einige Vorschläge und Wünsche angenommen
Mitarbeiter-Events waren sehr gut organisiert
Viele Möglichkeiten zum lernen von Eigenverantwortung
starke Diskussionen und launisch beim Verhandeln
stark von Stimmung des Arbeitgebers abhängig
Schichtarbeit mit häufigen Änderungen der Schichtzeiten, auch auf mehrmaligen Wunsch keine feste Planungen, sowie 1-2 Tage Vorankündigung von Schichtänderung, genauso auch beim Aufgabenbereich, reguläre Wochenplanung wird meistens Donnerstag/Freitag angekündigt,
ist auf persönlichen Wunsch möglich und nur im direkten Zusammenhang mit Bereich und Marktvorteil zugelassen
sehr stark auf Verhandlungsbasis abhängig, auch bei vergleichbaren Arbeitsgruppen/-pensum
Regelmäßige spenden an Organisationen im Hintergrund. Spendenbox für Tiere oder Menschen wahlweise angeboten, die persönlich bei festgelegten Organisationen geliefert werden.
zu der Zeit größerer Anteil von Langzeitmitarbeitern, daher wurde viel Wert gelegt, dass gegenseitig unterstützt wird.
werden noch nach alter Tradition stärker Wertgeschätzt (Grund s. Kollegenzusammenhalt)
stark von Stimmung des Arbeitgebers abhängig, schwer einzuschätzen
Auf Wunsch wurden Aufgaben angepasst an eigene Fähigkeiten. Verhältnismäßig nur Zeitdruck durch Kunden. Arbeitsaufgaben waren regulär wie in einem Markt zu erwarten. Möglichkeit auch eigene Abteilung (allein oder zu 2.) zu leiten, dadurch auch mehr Eigenverantwortung.
Auf Wunsch Einblick auf Chefaufgaben
regelmäßige Veranstaltungen für die Mitarbeiter
Unterstützt Hilfsorganisationen
Betriebsrat