Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
L&S Deutschland GmbH Logo

L&S 
Deutschland 
GmbH
Bewertungen

16 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Extrem toxisches Arbeitsklima. Jeder gegen jeden, die Geschäftsführung ist super arrogant und desinfiziert...

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei L&S Deutschland GmbH gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter im Logistikbereich werden nur als austauschbare Nummer gesehen und auch so behandelt. Absolut keine Wertschätzung !

Verbesserungsvorschläge

Es sollten gewisse Positionen in der Führungsebene neu besetzt werden ! Die jetztige Geschäfts- und Logistikleitung versagen in vollem Umfang !


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlimm, Schlimm, Schlimm ....

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei L&S Deutschland GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Begrenzte Gleitzeitmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Wille etwas zu verbessern, alles bleibt wie es ist. Man gibt Behindertenwerkstätten Arbeit, was ja erstmal gut klingt, aber die Preise werden brutal gedrückt.

Verbesserungsvorschläge

Man muss auch mal was ändern, auch wenn es Zeit und Geld kostet, aber es wird sich auszahlen.

Arbeitsatmosphäre

Angespannt

Image

Mehr Schein als Sein.

Work-Life-Balance

Geht so.

Karriere/Weiterbildung

Keine Ahnung, es gab nie Angebote.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur das Nötigste.

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung, manchmal lautstarke Streitigkeiten, gegenseitiges Mobbing.

Umgang mit älteren Kollegen

Man lässt sie in Ruhe.

Vorgesetztenverhalten

Viel labern, nicht ändern.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer heiß, im Winter kalt. Arbeitsmaterial wird von einigen Kollegen als persönliches Eigentum betrachtet, um das man bei Bedarf bitten muss.

Kommunikation

Nur das Nötigste.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich schlecht behandelt.

Interessante Aufgaben

Immer das Gleiche.


Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

L&S Deutschland GmbH

Liebe/r User/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu schreiben. Wir bedauern, dass Sie viele Aspekte negativ beurteilen. Feedback ist nicht immer positiv und kritisches Feedback ist für uns hilfreich, da wir uns stetig verbessern wollen.
Um den Hintergrund Ihrer Bewertung besser einordnen zu können, würden wir uns freuen, wenn wir uns detaillierter dazu austauschen können. Melden Sie sich hierzu gerne in der Personalabteilung.

Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

Freundliche Grüße
Ihr Team der L&S Deutschland GmbH

40 Stunden Woche bei zu wenig Geld

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L & S DEUTSCHLAND GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fussballkarten werden angeboten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Winter die Kälte.

Verbesserungsvorschläge

Auf Mitarbeiter hören und Vorgesetze besser kontrollieren
Getränkeautomat anschaffen

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsplatz ist unangenehm kalt, die Vorgesetzen kümmern sich nicht um Verbesserungen. Keine Hebehilfen.

Work-Life-Balance

Gleitzeitkonto, aber ungerechte Verteilung unter Mitarbeiter

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

War schon mal besser. Lästern über andere Abteilungen und Kollegen gehört zur Tagesordnung

Vorgesetztenverhalten

Informationen aus Abteilungsleiterbesprechungen werden NIE weiter gegeben. Keine gute Einteilung.

Arbeitsbedingungen

Kalt im Winter...
Immer Sommer kann man Pause am Teich machen

Kommunikation

Geht so, private Gespräche untersagt

Gleichberechtigung

Nein, bei Überstunden wird nicht gerecht verteilt


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kununu Nutzer/in,
wir möchten uns herzlich bei Ihnen für die Bewertung bedanken und bedauern gleichzeitig Ihre Einschätzung unseres Teams. Insbesondere der Widerspruch zu unseren fest in unserer Unternehmenskultur verankerten Werten können wir nicht nachvollziehen. Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst, hätten uns natürlich dennoch gewünscht, wenn Sie uns persönlich angesprochen hätten. Hierzu stehen Ihnen hier im Hause viele Möglichkeiten zur Verfügung, wie unser Compliance Manager oder auch die jeweiligen Abteilungsleiter.

Wir freuen uns auf eine weiterhin gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team von L&S Deutschland GmbH

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Sicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L & S DEUTSCHLAND GmbH gearbeitet.

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, Homeoffice

Kommunikation

mitarbeiterorientierte Führungskultur und offene Kommunikation, Meinungen können eingebracht werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

L&S Deutschland GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback, uns als Arbeitgeber weiterzuempfehlen. Schön, dass die Work-Life-Balance sowie die Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten so gut ankommen.

Wir freuen uns auch jederzeit über Verbesserungsvorschläge. Wir sind stets daran interessiert unsere Systeme und Strukturen zu verbessern. Wenn du konkrete Ideen oder Vorschläge hast, komm jederzeit gerne auf uns zu.

Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit.

Freundliche Grüße
Dein Team der L&S Deutschland GmbH

Guter, stabiler Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei L & S DEUTSCHLAND GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen, flache Hierarchien, Work-Life-Balance, Internationalität, Benefits

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist gut, natürlich gibt es aber auch mal Unstimmigkeiten. Es finden Betriebsveranstaltungen statt, z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, gemeinsames Grillen, Aufmerksamkeit zu Ostern, Nikolaus, Weltfrauentag, etc.

Image

Leider wird zu oft nur das Negative gesehen und die vielen positiven Dinge/Angebote die es gibt vergessen bzw. nicht wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Gute Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell, in Absprache mit Vorgesetzten wird viel ermöglicht.

Karriere/Weiterbildung

Im Wandel zum Positiven. Es werden mittlerweile mehr Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Es finden allgemeine Schulungen statt (es gibt z.B. Englischkurse, Excelschulungen, etc.) , aber auch individuelle Schulungen bei Bedarf.

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Gehalt, mit pünktlicher Bezahlung, Zuschüsse zur Altersvorsorge und VL, Sonderzahlungen bei Firmenjubiläen, Fahrradleasing

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist abteilungsabhängig, in vielen sehr gut. Abteilungsübergreifend gibt es noch Verbesserungspotential.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet, Homeoffice ist nach Absprache möglich, es gibt ein Massageangebot wöchentlich während der Arbeitszeit, z.T. bei Bedarf höhenverstellbare Schreibtische

Kommunikation

Mitarbeiter könnten noch regelmäßiger informiert werden.

Gleichberechtigung

Es werden alle gleich behandelt, unabhängig von Geschlecht, Alter, etc.

Interessante Aufgaben

Größtenteils interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

L&S Deutschland GmbH

Liebe/r User/in,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Schön, dass Sie sich bei uns wohl fühlen.
Bei Verbesserungsvorschlägen oder Ideen können Sie gerne persönlich auf uns zukommen. Wir freuen uns auf einen Austausch.
Freundliche Grüße,
Ihr Team der L&S Deutschland GmbH

Damals Top, heute Flop!

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L&S Deutschland GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die neuen Inhaber aus Italien wirken sehr arrogant. Der Verkauf der Firma hat nicht gut getan.

Verbesserungsvorschläge

Bis vor 2 Jahren was es auch schwierig, aber OK. Dann ging es bergab. Der Mensch sollte wieder respektiert werden.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt nur noch Druck. Schlechtes Betriebsklima. Auch die Führung untereinander ist sich nicht einig und kämpft gegeneinander auf Kosten der Mitarbeiter.

Image

Früher Top, heute Flop!

Work-Life-Balance

Weil man weniger zu tun hat. Aufträge sind nicht mehr da.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Karrriereplanung.

Gehalt/Sozialleistungen

Kein Tarif aber OK

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Früher wurde viel an die Kinder und Menschen und Familien rund um Rödinghausen gedacht. Heute ist das nur noch Show und Marketing.

Kollegenzusammenhalt

Es haben viele alte Kollegen gekündigt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der jetzige Chef ist sehr jung und weiß alles und auch besser. Erfahrung ist hier nicht mehr gefragt oder geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Wenn man dem Chef sagt wir toll er ist geht es. Das haben einige erkannt. Ein ehrliches Feedback sollte man sich sparen. Sonst hat man verloren.

Arbeitsbedingungen

Austattung ist gut.

Kommunikation

Mit dem Vorgänger Chefs gab es noch einen regelmäßigen menschlichen Austauch. Jetzt nichts mehr.

Gleichberechtigung

Eigentlich schon.

Interessante Aufgaben

Sehr eintönig geworden.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

L&S Deutschland GmbH

Liebe/r User/in,
vielen Dank für die Zeit, die Sie in diese Bewertung investiert haben. Feedback ist uns sehr wichtig, nur so können wir uns stetig verbessern.
Die durchschnittlich 1,9 Sterne entsprechen allerdings nicht unseren Erwartungen. Um den Hintergrund Ihrer Bewertung besser einordnen zu können, möchten wir Sie bitten, Kontakt mit unserer Personalabteilung aufzunehmen. Gerne möchten wir gemeinsam mit Ihnen daran arbeiten, dass Sie sich wieder wohl an Ihrem Arbeitsplatz fühlen.
Herzliche Grüße,
Ihr Team der L&S Deutschland GmbH

Ich kann diesen Arbeitgeber nicht weiterempfehlen.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei L&S Deutschland GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte sich unbedingt Unterstützung von Extern holen um die internen Arbeitsbedingungen maßgeblich zu verbessern und sich seinen Mitarbeiter gegenüber wertschätzender verhalten.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist oft gereizt, was sich auch in einem hohen Krankenstand / Mitarbeiterfluktuation der Belegschaft abzeichnet.

Image

Anspruch und Realität driften hier sehr stark auseinander. Das Unternehmen genießt meines Erachtens keinen guten Ruf in der Region.

Work-Life-Balance

Regelungen im Zusammenhang mit Überstunden und Urlaub würde ich als durchschnittlich bezeichnen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung oder besser gesagt Mitarbeiterentwicklung findet überhaupt nicht statt. Es fehlt insgesamt an persönlich zugeschnittenen Perspektiven für eine Karriere innerhalb des Unternehmens.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt befindet sich im angemessenen Rahmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier gibt es noch Luft nach oben. Themen wie ergonomische Arbeitsplätze, klimatisierte Arbeitsplätze, Kinderbetreuung, Jobrad, kostenloses Obst und Mineralwasser Angebot kennzeichnen unter anderem die Top Arbeitgeber unserer Zeit. L&S gehört hier leider nur zum hinteren Mittelfeld.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt innerhalb des Teams ist als durchweg positiv zu bewerten. Die Kollegen unterstützen sich auch bei hoher Arbeitslast wo es geht. Das war Spitze ;-).

Vorgesetztenverhalten

Das Verhältnis zum Vorgesetzten (GF)empfand ich eher als schwierig. Bei Meinungsverschiedenheiten agierte die GF häufig unsachlich, so dass ich den Eindruck gewann, dass oft mit zweierlei Maß gemessen wird.

Arbeitsbedingungen

Einige Entscheidungsträger lesen zum Teil keine Mails, Projektprotokolle oder nehmen erst gar nicht an Projekt Kick Off Veranstaltungen teil. Kundenanforderungen werden gar nicht oder nur ungenügend im Projekt Scope definiert. Die zeitliche Planung der Projekte findet ohne Rücksprache mit der Technik statt und ist meist unrealistisch. Reagieren statt agieren beschreibt das Tagesgeschäft wohl am besten.

Kommunikation

Man ist bemüht die Kommunikation zwischen den einzelnen Fachabteilungen auf ein gutes Niveau zu bringen. Leider bleibt es hier nur beim Versuch, da die Bereitschaft der Entscheidungsträger neue Wege zu gehen, sehr begrenzt ist.

Interessante Aufgaben

Es werden kaum Neuerungen entwickelt, stattdessen begnügt man sich damit "altes" Design, mit geringem technischen Aufwand, preisgünstig aufzuwerten.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

L&S Deutschland GmbH

Liebe/r User/in,
zunächst einmal möchten wir uns bedanken, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Sicherlich können Sie aber verstehen, dass diese unseren Ansprüchen keineswegs gerecht wird. Ihre Aussagen sind ohne Hintergrundinformationen für uns nur schwer einzuordnen und wir können diesen daher nicht im Detail nachgehen. Weiterbildungen beispielsweise, wie z.B. Englischkurse, Excel-Kurse oder individuelle Schulungen werden angeboten. Grundsätzliche Voraussetzung ist, dass die Fortbildungen zu dem Entwicklungspotenzial des Mitarbeiters / der Mitarbeiterin passen.
Gerne würden wir noch einmal mit Ihnen ins Gespräch kommen, wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung.
Es tut uns leid zu lesen, dass Sie bei der L&S Deutschland GmbH nicht glücklich geworden sind und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.
Herzliche Grüße,
Ihr Team der L&S Deutschland GmbH

Eine Führungskultur die viel kaputt macht!

2,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei L & S DEUTSCHLAND GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse und Strukturen überdenken und verbessern, Führungskultur neu aufsetzen und leben. Für die Mitarbeiter ist die Gründung eines Betriebrates eventuell ein Gedanke wert.

Arbeitsatmosphäre

Stress, Druck, Pflichtüberstunden, Personalmangel, fehlende Strukturen, keine sachliche Planung sowie interne "Kriege" auf Leitungsebene führen leider dazu dass das Arbeitsklima angespannt und schon fast toxisch wird.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten sind gegeben, Home Office wenn machbar auch, leider reicht dies nicht um das Arbeitsklima und die Arbeitskonditionen auszugleichen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt wird individuell ausgehandelt, kann also mal besser und mal schlechter laufen. Es gibt eine freiwillig ausgezahlte Jahresprämie die an der Unternehmensperformance gebunden ist. Des Weiteren gibt es eine sogenannte Gesundheitsprämie die in Ihrer aktuellen Umsetzung zu kritisieren ist. Diese sieht nämlich vor dass im Falle eigener Krankheit das Weihnachts- und Urlaubsgeld anteilig der Krankheitstage gekürzt wird.
VL und BAV sind nach der Probezeit gegeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In Sachen Umwelt tut L&S Deutschland das was gesetzlich vorgeschrieben wird. Nicht weniger aber auch nicht mehr.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind in vielen Situationen ein Rettungsanker um nicht komplett unter zu gehen.

Vorgesetztenverhalten

Verantwortliche leiden unter der intern angespannten Situation. Sie bekommen viel Druck von oben und geben viel Druck weiter. Die einen mehr, die anderen weniger, aber die Belastung ist enorm und das Verhältnis zu den Mitarbeitern leidet darunter.

Kommunikation

Die interne Kommunikation ist nur in bestimmten Bereichen transparent.

Interessante Aufgaben

Tolle und vielfältige Produkte, breites Kunden- und Lieferantenportfolio, technische Innovation mit optisch wertvollem Design, Logistik, interne QS, IT und HR. Da ist fuer jeden Geschmack was dabei um sich beruflich nicht zu langweilen. Es gibt immer viel zu tun und die Aufgaben sind in der Regel spannend und anspruchsvoll.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

L&S Deutschland GmbH

Liebe/r User/in,
vielen Dank für das ausführliche und ehrliche Feedback. Wir nehmen die Kritik sehr ernst, hätten uns natürlich gefreut, wenn Sie uns persönlich angesprochen hätten. Wir bedauern, dass die Arbeitsatmosphäre und das -klima bei L&S für Sie nicht genügend war. Wir erleben gerade einen Umschwung in der Firma, der viel Neues mit sich bringen wird. Es freut uns auch zu hören, dass die Aufgaben bei uns attraktiv und vielfältig sind. Wir sind offen für Neues. Sollten Sie weitere Anregungen haben, können Sie sich gerne bei den Abteilungsleitungen oder im HR-Büro melden. Wir würden uns freuen.
Bis dahin, wünschen wir Ihnen alles Gute für die Zukunft.
Das Team von L&S Deutschland

Top Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L & S DEUTSCHLAND GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien. Transparente Entscheidungsprozesse. Mitarbeiter werden mit einbezogen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte/r kununu Nutzer/in,

herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass wir für Sie ein „Top Arbeitgeber“ sind und möchten dies zukünftig auch weiterhin für Sie sein.
Wir binden Mitarbeiter bewusst in Entscheidungsprozessen mit ein und sorgen für eine offene und angstfreie Gesprächsatmosphäre, in der jede und jeder seine Meinung vorbringen kann. Außerdem nehmen wir alle Argumente und Vorschläge ernst, sei es von Kolleginnen, Kollegen oder auch externen Partnern. Diese Werte sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert.
Wir hoffen, dass Sie uns noch lange als Mitarbeiter erhalten bleiben und nehmen weiteres Feedback gerne auch persönlich entgegen.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team von L&S Deutschland GmbH

Sozialer, kompetenter und innovativer Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L & S DEUTSCHLAND GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitnehmer werden als Mensch wahrgenommen. Hohe Wertschätzung unabhängig von der Position. Kollegen auf die man sich verlassen kann. Alter spielt überhaupt keine Rolle.
Offene, direkte und persönliche Kommunikation auf jeder Ebene.
Arbeitnehmer werden in Entscheidungen mit einbezogen und fühlen sich als Mensch
wertgeschätzt.
Unternehmen investiert in die Zukunft.
Gute und vielfältige Sozialleistungen, Arbeitsleistung wird honoriert.
Gutes, durchdachtes Coronakonzept. Home Office jederzeit möglich.

Verbesserungsvorschläge

Einige Arbeitsabläufe könnten umstrukturiert werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte/r kununu Nutzer/in,

wir möchten uns herzlich bei Ihnen für Ihre Bewertung bedanken. In unserer Unternehmenskultur ist es fest verankert, Mitarbeiter in Entscheidungen einzubeziehen, als Team zu agieren und die Meinung eines jeden Mitarbeiters wertzuschätzen. Ihre Bewertung bestätigt uns, dass es uns auch gelingt, dies in die Tat umzusetzen.
Ihren Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne entgegen, denn auch wir sind nicht perfekt und möchten jedem Mitarbeiter eine angenehme Arbeitsatmosphäre und spannende Tätigkeiten bieten. Um anhand Ihres Feedbacks unsere Arbeitsabläufe zu verbessern, bräuchten wir noch konkretere Aussagen, um welche Arbeitsabläufe es sich handelt und inwiefern wir diese umstrukturieren könnten, um noch effektiver und effizienter zu arbeiten. Wir wären Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns dazu direkt ansprechen würden.
Wir freuen uns auf eine weiterhin tolle Zusammenarbeit!

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team von L&S Deutschland GmbH

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird L&S Deutschland durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 43% der Bewertenden würden L&S Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Gehalt/Sozialleistungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich L&S Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
Anmelden