12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nur Inspektion und reifen wechseln
Ich gehe gerne hier arbeiten, familiäre Umfeld. Und auch in der Familie gibt es ab und zu Ärger. Aber es wird immer ein Weg zusammen gefunden.
Besser geht es immer aber schlimmer auch.
Normale Arbeitszeiten, bald auch die 4 Tage Woche wenn man will.
Genügend Lehrgänge um sich auf den neusten Stand zu halten.
Immer pünktliche Bezahlung
corporate benefits Zugang ist Vorhanden
Geile Truppe
SInd die Lexikons der Firma, werden nicht unter Druck gesetzt ihre Arbeit schneller zu erledigen.
Selbstverantwortliches Verhalten wird gerne gesehen, auch nach Hilfe kann gefragt werden wenn man mal feststeckt.
Fehlt was wird es beschafft, geht was kaputt wird es ersetzt.
Es ist immer möglich einen Vorgesetzen was zu fragen und auch Missstände auf zu zeigen. Auch hier wird meist eine Lösung gefunden.
Jeden Tag, wird nicht langweilig.
Das Klima im Punkt Kollegen und Temperatur ist super.
Das Image kommt immer auf den/ die Kollegin und den Umgang mit dem Kunden an.
Normale Arbeitszeiten.
Wir haben mehrere Häuser mit verschiedenen Marken, sodass eine Weiterbildung gewährleistet ist.
Man ist ja nie zu 100% zufrieden mit seinem Gehalt.
Es wird auf Energieeffizienz geachtet.
Auch Privat versteht man sich hier gut!
Ältere Kollegen bekommen die Zeit, die sie brauchen.
Der beste Vorgesetzte, den ich bisher hatte.
Alles Renoviert.
Mann kann alle ansprechen, wenn mal Fragen aufkommen.
Egal, aus welcher Abteilung jeder wird gleich behandelt!
Es geht immer um andere Fahrzeuge und Finanzierungsmodelle. Deswegen wird es nicht langweilig.
Pünktlich Gehalt, Urlaubstage
Keinen Überstundenausgleich, respektlose Vorgesetzte, kein Parkplatz, generell schlechte Mitarbeiterbindung
Der Fisch stinkt vom Kopfe her
Joa, eher alle unmotiviert
Überstunden werden nicht gewertet, also verfallen direkt
Wer hier arbeitet, sollte sich darauf einstellen, dass es gewollt ist, dass die Mitarbeiter ewig in den Positionen bleiben
Ist ok
So lala
In meiner Abteilung halb und halb
Sind die top Stars, obwohl die nicht mal einen Pc bedienen können
Inkompetenz und Hochnäsigkeit
Relativ modern
Von oben nach unten, aber natürlich über Umwege
2 Klassen Gesellschaft, nein 3 Klassen Gesellschaft
Kann schon abwechslungsreiche sein
pünktliche und regelmäßige Bezahlung
keine Leute
es müssen mehr Leute eingestellt werden, jeder einzelne ist überlastet
viel zu viele Autos werden pro Tag angenommen
pünktliche Gehaltszahlungen
Streichung der Prämien seit zwei Jahren, aber 4 Millionen in den Umbau investieren. Neue Mitarbeiter werden mit falschen Versprechungungen eingestellt, nicht richtig eingearbeitet und direkt verheizt
Mitarbeitermotivation sollte Mal wieder angewendet werden
Abteilungsleiter mehr in die Entscheidungen involvieren
So verdient kununu Geld.