Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lacher Großküchen die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier gibt es noch Luft nach oben ist aber auf einem guten Weg!
Ich war in einem tollen Team. Wir konnten gut miteinander arbeiten und hatten ein angenehmes Miteinander! Auch außerhalb der Arbeit!
Als Teilzeitkraft (30 Stunden) konnte ich meine Arbeitszeiten auf 4 Arbeitstage verteilen, das war klasse! Generell gibt es flexible Arbeitszeiten und teilweise ist auch mobiles arbeiten möglich.
Das Verhalten von den Geschäftsführern und Vorgesetzten war grundsätzlich angenehm. In stressigen Situationen war es manchmal schwierig, aber grundsätzlich wurde immer versucht ansprechbar zu sein. Besonders hervorheben möchte ich noch, dass von allen Vorgesetzten bei guter Arbeit auch Lob ausgesprochen wurde! Das ist nicht überall selbstverständlich!
Zusammenhalt wird hier in den Teams groß geschrieben, ein wertschätzendes Miteinander ist wichtig.
Die Atmosphäre war insgesamt positiv.