Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Lachmann 
& 
Rink 
GmbH
Unternehmenskultur

Top
Company
2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lachmann & Rink die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lachmann & Rink
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Lachmann & Rink
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    93%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    79%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    79%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    79%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    79%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre bei Lachmann und Rink empfinde ich als sehr angenehm. Man merkt, dass Wert auf ein gutes Miteinander gelegt wird, und ich komme jeden Tag gerne ins Büro. Die Kollegen
sind freundlich und hilfsbereit, und auch in stressigeren Phasen bleibt die Stimmung meistens positiv. Ich fühle mich hier einfach wohl und gut aufgehoben.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist gut strukturiert und läuft über regelmäßige Meetings sowie direkte Absprachen. Die Projektleiter sind offen für Vorschläge und geben regelmäßig Feedback, was ich sehr schätze .

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Work-Life-Balance ist für mich ein großer Pluspunkt. Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit, auch mal von zu Hause aus zu arbeiten, kann ich Job und Privatleben gut in Einklang bringen.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mit meinen Vorgesetzten habe ich sehr gute Erfahrungen gemacht. Sie sind offen, freundlich und unterstützen mich dabei, mich weiterzuentwickeln. Ich fühle mich ernst genommen und schätze es, dass ich selbstständig arbeiten darf, ohne das Gefühl zu haben, ständig überwacht zu werden. Auch das Feedback, das ich bekomme, ist konstruktiv und hilft mir weiter.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben hier sind abwechslungsreich und spannend, was mir als Entwickler besonders wichtig ist. Es gibt immer wieder neue Herausforderungen und Projekte, die es mir ermöglichen, meine Fähigkeiten auszubauen und neue Dinge zu lernen. Ich finde es toll, dass ich eigenverantwortlich arbeiten kann und auch eigene Ideen einbringen darf. Dadurch wird die Arbeit nie langweilig.

Bewertung lesen
5,0
Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima bei L&R ist sehr gut, wodurch es immer Spaß macht bei L&R zu arbeiten.

Anmelden