Kein Traum, aber in Ordnung
Arbeitsatmosphäre
Manche sind motiviert zu arbeiten, übernehmen dann aber zwangsweise die Arbeit von den anderen Kolleg*innen, die eher zum Quatschen und Rauchen arbeiten…
Kommunikation
In der eigenen Gruppe gut, aber zwischen den verschiedenen Referaten und Behörden nicht vorhanden
Work-Life-Balance
Klischee ist ja eigentlich gut, in meiner Behörde leider nicht der Fall. Arbeite für 2,5 Stellen und habe dementsprechend viel zu tun.
Interessante Aufgaben
Unterschiedlich, aber wenig Gestaltungsraum in der Behörde.
Arbeitsbedingungen
Fühle mich manchmal wie in den 90ern.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit, die geleistet wird, nicht mal ansatzweise gerecht. Zudem sehr ernüchternd, dass die Finanzminister der Länder die Arbeit nicht wertschätzen und den Tarif nicht erhöhen wollen. Zudem keine Inflationsausgleichsprämie. Ist in der freien Wirtschaft definitiv besser. Keine Vergünstigungen für Sportangebote etc.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegschancen aufgrund der bürokratischen und starren Regelungen.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Weiterempfehlung des Landes Berlin als Arbeitgeber. Zudem freuen wir uns, dass Sie trotz Ihrer kritischen Einschätzungen den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen beim Arbeitgeber Land Berlin mit fünf Sternen bewertet haben.
Das Land Berlin als Arbeitgeber legt einen hohen Wert auf die Zufriedenheit der Beschäftigten, weshalb wir Ihre Kritikpunkte ernst nehmen. Gerne möchten wir Ihnen empfehlen das direkte Gespräch mit Ihrer Dienststelle zu suchen. Hierzu können Sie gerne Ihre Vorgesetzten bzw. die Personalabteilung Ihres Hauses ansprechen, um individuelle Lösungen für Ihre persönliche Entwicklung beim Land Berlin zu finden.
Beste Grüße
Ihre Redaktion des landesweiten Personalmarketings