Laufbahngruppe 1.2 (ehemals mittlerer Dienst)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer und Krisensicherer Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei der Einstellung unterschreibt man, dass man bereit ist sich NRW weit versetzen zu lassen.
Manchmal ist es nicht möglich die Leute heimatnah unterzubringen, was jedoch sehr schade ist!
Verbesserungsvorschläge
Die 41 Stunden-Woche ist einfach nicht mehr zeitgemäß.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre!
2 Jahre Ausbildung, 3 Jahre Probezeit mit anschließender Lebzeitverbeamtung.
Kommunikation
Kommunikation mit dem direkten Vorgesetzten erfolgen regelmäßig.
Kollegenzusammenhalt
Gute Vertretung während Urlaub oder Krankheit, dank guter Kollegen.
Work-Life-Balance
Leider noch immer eine 41 Stunden Woche.
60 % der Arbeitszeit kann auch im Homeoffice verrichtet werden.
Vorgesetztenverhalten
Klare Kommunikation und auch Lob.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Einsatzmöglichkeiten, wenn man sich verändern möchte.
Gleichberechtigung
Es gibt extra Gleichstellungsbeauftragte, die extra geschult wurden und bei der Personalfindung mit einbezogen werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden aufgrund der vorhandenen Berufserfahrung sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Durch Corona wurden viele Prozesse digitalisiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die Digitalisierung muss nicht mehr alles ausgedruckt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Für einen Ausbildungsberuf ist die Bezahlung völlig in Ordnung.
Natürlich könnte es immer mehr sein, aber man kommt damit sehr gut aus.
Image
Leider aus früheren Jahrzehnten ein sehr schlechtes Image.
Karriere/Weiterbildung
Wenn Interesse besteht, gibt es genügend Weiterbildungen um entsprechende Ansprechpartner zu werden.