Katastrophaler Zustand - der Landkreis sollte sich für die Auswahl einiger Führungskräfte schämen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Erfahrung hat mich stärker gemacht...in jeder Hinsicht.
Dennoch bin ich echt negativ geprägt. Ich habe sehr unter der Führung gelitten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungeeignete Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Bessere Auswahl bei den Vorgesetzten. Die anderen negativen Bewertungen sind für mich eine wahre Genugtuung (sollte man nicht sagen - ich weiß, aber wer diese "wunderbaren" Menschen kennenlernen dürfte, kann zu keinem anderen Urteil kommen - diese Kommentare spiegeln den wahren Führungscharakter des Landkreises wieder).
Arbeitsatmosphäre
Die Führungskräfte machen die Arbeitsatmosphäre unerträglich. So respektlose und anstandslose "Persönlichkeiten" habe ich noch nie erblicken dürfen. Völlig ungeeignet und inkompetent für diese Position (Amtsleitung)!
"Lieblings"-Zitate:
1. "Deine Worte sind völlig bedeutungslos."
2. Das zweite Zitat kann ich nicht nennen, da es gegen die Richtlinien von kununu verstößt.
Das Arbeiten machte so keinen Spaß - ständige Anspannung und die Angst vor dem nächsten Gespräch mit der Amtsleitung waren die Folge.
Das gesamte Arbeitsleben wird dadurch stark belastet bzw. versaut!!!
Kommunikation
Kommunikation war gegeben, aber teilweise sehr respektlos (siehe Arbeitsatmosphäre).
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen waren sehr freundlich und hilfsbereit - dadurch war die Gesamtsituation erträglicher. Trotzdem nur zwei Sterne (siehe unter Gleichberechtigung).
Work-Life-Balance
Gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon unter dem Punkt Arbeitsatmosphäre beschrieben...inakzeptabel.
Normalerweise müsste der Personalrat informiert werden. Solche Menschen sind für eine Führungsposition nicht geeignet. Wer sich gerne erniedrigen und klein halten lässt, ist dort genau richtig. Mein Zwischen-Gespräch werde ich nie vergessen (menschlich verachtenswertes Verhalten seitens der Führungsebene - das werde ich mir merken). Viele Kollegen verachten die Amtsleitung...zurecht.
Interessante Aufgaben
Fachlich habe ich echt viel gelernt, vielfältige und teilweise sehr spannende Aufgaben. Das war auch der Grund, warum ich dort überhaupt geblieben bin (nach dem Zwischen-Gespräch).
Gleichberechtigung
Nicht gegeben. Es geht viel über Sympathie. Wer der Führungsebene treue hält, also ihr immer zustimmt und sich einschleimt, ist gut angesehen (und davon gibt es viele im Landkreis - widerlich).
Umgang mit älteren Kollegen
Was ich bei meinen älteren Kollegen nie verstanden habe, ist folgendes:
Teilweise üben diese Menschen diesen Beruf seit über 20 Jahren aus, haben also sehr gutes Fachwissen - und trotzdem muss jeder Bescheid bei der Vorgesetzten vorgezeigt werden. Dieser Bescheid wird dann wie in der Grundschule kontrolliert (Wörter durchgestrichen, usw.). Wie kann man so arbeiten? Man wird immer klein gehalten! Und wofür...nur um keine Angriffsfläche zu geben?
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik und Gesetzesbücher. Teller, Tassen und Besteck müssen selber mitgebracht werden. Der Landkreis muss sparen...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papier sparen...ganz wichtig :-)
Gehalt/Sozialleistungen
Man steigt mit einem guten Gehalt ein.
Image
Schlecht!!!
Karriere/Weiterbildung
Schlecht. Bei einer Weiterbildung (Online) wird nur eine Person angemeldet, andere Kollegen dürfen zuhören. Den Nachweis über die Weiterbildung bekommt nur die angemeldete Person.