Arbeiten mit Technik von 1990 und Kultur von 1950
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
Alles. Gehalt, Aufgaben, Wertschätzung, Kultur, Transparenz, Einfach alles.
Arbeitsatmosphäre
Verstaubt. Das Gebäude und die Büros und der Empfang erinnern an die Siebziger Jahre. Gut geeignet als Kulisse für einen weiteren Teil von "Wir haun die Pauker in die Pfanne". Bitte das Haus nicht abreißen! Es ist ein Kulturdenkmal des späten Nachkriegsdeutschland im Originalzustand.
Kommunikation
Recht alt und unmodern. Aber letztlich doch ganz üblich per E-Mail und Telefon
Kollegenzusammenhalt
Eher schlecht. Jeder interessiert sich für seine Belange. Kooperation gibt es selten und wenn sie irgendwo aufflammt bricht sie zusammen weil jeder Arbeit reinstecken müsste. Und viele Mitarbeiter haben zu wenig Motivation
Work-Life-Balance
Wer Wert auf viel Freiziet legt und wem Gehalts- und Kompetenzentwicklung weniger bedeutet, der ist hier richtig. Viel ratschen, viel sitzen und Zeit zählen, viele Anlässe für Dienstgänge suchen. Aber eben auf Kosten der eigenen Entwicklung. Das macht sich auch gefährlich bemerkbar, wenn man weg will.
Vorgesetztenverhalten
Strengst hierarchisch. Teils überheblich, einige auch fair.
Interessante Aufgaben
Wir sprechen hier von einer Behörde und einem Verwaltungsapparat.
Arbeitsbedingungen
Die Büros könnten nicht weniger attraktiv sein, die PCs und die Programme sind allesamt heillos überaltert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn man die Leute reden hört genial. Aber in echt ist unterer Durchschnitt.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlechte Gehaltshöhe. Entsprechend ist die Motivation der Beschäftigten.
Image
Immer ein Traum, wie die Leute reagieren, wenn man sagt: Ich arbeite im Amt =D
Das ist dann ein Blick der mehr sagt als Tausend Worte.
Karriere/Weiterbildung
In diesem Bereich selbst für Amtsverhältnisse richtig richtig schlecht. Geht auch ein halber Stern?