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9 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 44%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Übel

1,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es regnet nicht rein.

Verbesserungsvorschläge

Der Fisch stinkt immer vom Kopf her

Kollegenzusammenhalt

werden von oben gegeneinander ausgespielt

Umgang mit älteren Kollegen

werden "entsorgt" sowie möglich, nicht erlebt, daß "alte" Personen über 40 eingestellt werden, gleiches gilt für ALG2/Bürgergeldempfänger

Vorgesetztenverhalten

setzt sich für Altersdiskriminierung und Abqualifizierung von Akademiker im Bügergeldbezug offen ein - geistiger Horizont von 12 bis Mittag

Arbeitsbedingungen

krasses Betriebsklima

Kommunikation

von oben

Gleichberechtigung

altersdiskriminierend, frauenfeindlich, vetternwirtschaftlich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zahlt pünktlich

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Arbeitsmittel, keine Parkmöglichkeiten, Ungleichbehandlung bei Bezahlung und Karrierechancen, Schlechte Auswahl neuer Mitarbeiter, schlechte Motivation durch Vorgesetzte. Keine Kompromissbereitschaft.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung langjähriger Mitarbeiter, leistungsgerechte Bezahlung, bessere Kommunikation, bessere Arbeitsmittel, mehr Vertrauen in die Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Alte Beamtenweisheit: Wer schreibt, der bleibt. Vertrauen in die Mitarbeiter: eher nicht...

Image

Verwaltung, sowieso von vornherein verrufen

Work-Life-Balance

Für ausgewählte Mitarbeiter kein Problem, aber nicht für alle

Karriere/Weiterbildung

Für ausgewählte Mitarbeiter mit dem richtigen Hintergrund

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch nicht mal Mülltrennung

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind abgeschrieben

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, aber es müsste manchmal auch eine klare Richtung vorgegeben werden. Das ist meist nicht der Fall.

Arbeitsbedingungen

Es mangelt an den Basics

Kommunikation

Informationen gibt es nur,wenn man weiß,wen man fragen muss.

Interessante Aufgaben

Eintönig und festgefahrene Strukturen.


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ganz schlimmer Umgang mit den Mitarbeitern seitens des Personalamts.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Führungskraft

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitern seitens des Personalamts. Personalamt ist größter Verhinderer und zeigt nur alles auf was nicht geht. Keine Wertschätzung der Mitarbeiter oder Ämter.

Verbesserungsvorschläge

Die Leitung des Personalamts ist unfähig, besitzt keinerlei Führungskompetenzen, ist nicht Empathiefähig, abwertend Kommunikation gegenüber allen Ämtern. Diese Person gehört nicht auf diese Stelle!!!

Arbeitsatmosphäre

Intrigen an jeder Ecke

Image

Schlecht

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden. Es werden neue Objekte gebaut ohne Nachhaltigkeit oder Umwelt mit zu bedenken.

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht, keine Wertschätzung

Vorgesetztenverhalten

Kann mich nicht beschweren

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Der eine weiß nicht was der andere macht

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden, Gleichstellungsbeauftragte setzt sich nicht ein, erkennt auch das Problem nicht.

Interessante Aufgaben

Manchmal in Krisensituationen


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kriminelle Vereinigung

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gibt es nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hält sich nicht an gelten Gesetze. Pflichtbelehrungen werden nicht durchgeführt. Arbeitskleidung wird nicht vollumfänglich gestellt. Datenschutz wird nicht eingehalten. Hygiene ist mangelhaft. Betriebsarzt scheint es nicht zu geben.

Verbesserungsvorschläge

Sollte sich an geltende Gesetze halten

Arbeitsatmosphäre

Niemand arbeitet dort gern

Image

Bananenrepublik

Work-Life-Balance

Gibt es nicht

Karriere/Weiterbildung

Wird viel versprochen, doch die Realität sieht anders aus

Kollegenzusammenhalt

Hohe Fluktuation und Krankenstand

Vorgesetztenverhalten

Besitzen keine Eignung zum führen von Menschen

Arbeitsbedingungen

War vor 30 Jahren mal modern

Kommunikation

Fand nicht statt

Interessante Aufgaben

Nein


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Bewertung

2,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche Gehaltszahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es gibt zu viele subjektiv eingestellte fremdbestimmte Führungsstile (heilige Kühe)

Verbesserungsvorschläge

anonyme Bewertung der Vorgesetzten durch Angestellte ermöglichen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

kein moderner Arbeitgeber

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

s.o.

Verbesserungsvorschläge

transparentere Informationspolitik
Modernisierung des Arbeitsplatzes (damit die freie Wirtschaft nicht noch weiter davon läuft)
einsetzen von Führungspersonen, die eine entsprechende Kompetenz haben
Förderung von weichen Faktoren
Angebote Gesundheitsförderung
Bezuschussung bei Kinderbetreuung
Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung & Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

In den Arbeitsbereichen unterschiedlich, in meinem allerdings gut.

Image

"Eingestaubt"

Work-Life-Balance

Durch den Schutz des öffentlichen Dienstes, sehr gut.

Karriere/Weiterbildung

Wenig bis keine Aussichten, wenn dann nur wenn man entsprechende Entscheidungsträger kennt.

Vorgesetztenverhalten

Problem ist, dass Vorgesetzte nicht nach Können und Ausbildung ausgewählt werden. Dies spürt der Mitarbeiter dann in der täglichen Arbeit. Ein mittelständisches Unternehmen könnte so nicht existieren.

Kommunikation

Kommunikation über Entscheidungen des Landkreises, bzw. Neuigkeiten, Änderungen, etc. werden nicht transparent an die Mitarbeiter weitergegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Öffentlicher Dienst.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Moderne Verwaltung im ländlichen Raum

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir können die Heimat unmittelbar mitgestalten!

Verbesserungsvorschläge

Bessere Anbindung an den ÖPNV.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abschaffung der Kernarbeitszeit, Homeofficearbeitsplätze in Testphase

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohnpolitik ungerecht

Verbesserungsvorschläge

Klimaanlage, da im Büro zu heiß im Sommer


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

LRA BLK

2,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Landratsamt Burgenlandkreis durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Landratsamt Burgenlandkreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Vorgesetztenverhalten und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Landratsamt Burgenlandkreis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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