57 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
44 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die tolle Gleitzeit und das eigenständige Arbeiten. Hier wird dem MA einfach vertraut.
Siehe Punkt Verbesserungsvorschläge
Mehr ITler einstellen, damit die Technik einwandfrei funktioniert. IT ist telefonisch nur zwischen 7 und 9 Uhr erreichbar, das geht gar nicht.
Mindestens 2 Tage Home-Office, Gleitzeit von 6 bis 20 Uhr bei absolut freier Zeiteinteilung
Es gibt einen eigenen Campus und Weiterbildungsmöglichkeiten, zudem gute Aufstiegschancen.
Gehalt könnte etwas mehr sein. Bezahlt wird nach TVÖD. Betriebliche Altersversorgung und ca 13,1 Gehälter
Hier hakt es immer wieder an der Technik. Neue Kollegen warten teilweise Wochen auf Zugänge & Arbeitsmaterialien
Das Landratsamt als solches ist kein schlechter Arbeitgeber. In manchen Ämter herrsch aber ein sehr rauer Ton. Liegt zu meist an der falschen Führung. Die Kollegen sind meist Jung und sehr freundlich sowie Hielfsbereit.
Keinerlei Lust mit der Zeit zu gehen in Ämter wie z.B. Ausländerbehörde. Sehr schlechte Organisation. Von POA bis Teamleitung eine richtige Katastrophe. Motivierte Mitarbeiter werden schnell eines besseren belehrt und suchen das Weite. Sehr schade eigentlich.
Auch im POA entlich Umdenken, und entlich Dikitalisiren. die Aktenflut ist mit dem Personal nicht zu bewältigen. Viele Arbeiten sin total Umständlich und unnötig.
War sehr schlecht, da überall Caos herschte.
Kanz schlecht, durch schlechte Orga, Kunden müssen ewig auf Bearbeitung warten.
Meiner meinung recht gut da Homeoffice möglich.
Wem die Führung passt, kann Karriere machen ( wer keine Kritik äusert)
Nicht gut, wollen Meister, bezahlen Lehrlingsgehälter.
keines vorhanden
sehr gut , da sehr Jung und auch Privat mit einander Befreundet.
ganz schlecht, liegt aber an der Führung.
sehr schlecht, keinerlei Motivation etwas besser zu machen. Hirachische Strukturen. Schlecht für Kunden und Personal.
Sehr schlecht, oft Ausfall von Technik. Keinerlei Dikitaliesirung.
Befehlston wie in der Kaserne von macherlei Vorgesetzdem.
gibt es nicht.
Sehr Umfangreich und Interesant, jedoch keine gute Einlernung der Mitarbeiter.
Pünktliche Bezahlung
Man darf nichts sagen
Wo soll man da anfangen? Mal die Mitarbeiter als Mensch wahrnehmen wäre ein guter Anfang.
Mitarbeiter fördern und nach Qualifikation einsetzen...
Völlig freie Arbeitszeitgestaltung
Gehaltserhöhungen / Höhergruppierungen werden versprochen aber nie umgesetzt.
Strikte Verwaltungsriegeln lüften und ab und an mal pragmatisch arbeiten.
Work-Life Balance
Teamarbeit, Atmosphäre, Umgang
Mehr Parkplätze
Mitarbeiter werden kontrolliert Türen müssen offen gehalten werden, Besprechungen dürfen nur in Notfällen online durchgeführt werden, penetrantes und penibles überwachen wann wer kommt und geht.
Das Gleitzeitmodell ist lieb gemeint wird aber durch den Vorgesetzten wieder außer Kraft gesetzt da jeden morgen eine Besprechung in Präsenz abgehalten werden muss vermeintlich um offene Fragen zu klären. Tatsächlich ist es unter den Kollegen ein offenes Geheimnis das diese Besprechung nur der Anwesenheitskontrolle gilt
Es wird kaum miteinander geredet. Wenn man Hilfe braucht bekommt man keine oder nur begrenzt
- Nur Kontrolle
- Kein Einsatz für eigene Mitarbeiter
- Immer nur Kritik, selten Lob.
- Autoritärer Führungsstiel. Es wirkt so als ob der Vorgesetzte Dominant auftreten möcht im gegenteil aber absolut überforder mit der Aufgabe ist zu leiten.
Keine Klimaanlage, oft laute Baumaßnahmen
Informationen verschwinden zwischen Externen und Vorgesetzten. Vorgesetzte teilen oft nicht mit was das Ziel ist sondern beauftragen die Mitarbeiter nur für einzelne Aufgaben auf Zuruf die als nächstes ausgeführt werden müssen. Der Mitarbeiter versteht den Sinn und die Notwendigkeit seiner Aufgabe dadurch nicht und kann auf auftretende Fragen und Probleme nicht reagieren
Wer hier Ausbildung gemacht hat darf nichts erwarten. Als dank für die Treue und Zeichen der Anerkennung das man hier 3 Jahre Arbeitserfahrung mitbringt wird man 3-4 Lohnstufen unter der in der Stelle ausgeschriebenen Lohnstufe gruppiert.
Ich habe 3 Jahre hier Ausbildung gemacht um nun den ganzen Tag Tablets zu installieren. (Das sind höchstens 10 Klicks)
Man hat nicht den Stress Geld erwirtschaften zu müssen.
Viel zu viel Verwaltung.
Junge Mitarbeiter gezielt mehr fördern.
Teilweise sehr launisch.
Gleitzeit, Image, Standort, Kollegen und Aufgaben. Und dass ich dazu gehöre! :-)
Nichts!
Momentan keinerlei Vorschläge im Petto
Das, was ich jetzt in 4 Wochen kennengelernt habe fühlt sich an, als würde man von einen Trabbi in einen Mercedes umsteigen
Das Image ist enorm!
Wie ich meiner Schwiegermutter (>80 Jahre) gesagt habe , dass ich beim LRA anfange, konnte Sie sofort mit dem Namen etwas Anfangen. :-)
Das konnte Sie bei meiner alten Firma nicht, auch nicht nach mehr als 10 Jahren
Geht vollends i. O.....bin ja noch in der Einarbeitungsphase
Denke ich mal =Gut. Wenn man willig und interessiert ist wird man immer gefördert!
Geld ist absolut i. O. Sozialleistungen ebenfalls. Klar gibt es immer Personen, bei denen sind 20.000 Euro Netto jeden Monat noch zu wenig. Aber solche findet man beim LRA nicht!
Umwelt und soziales Bewusstsein? Wird hier aktiv gelebt mit allen Höhen und Tiefen ( bisherige Gewohnheiten hinterfragen und ablegen.
Bis jetzt nur freundliche Kollegen und Kolleginnen, bin aber erst seit 4 Wochen da und habe noch keine größeren Böcke geschossen
Bin einer der Ältesten und habe bisher absolut nichts negatives gespürt
Bisher kaum Kontakte, aber was schon war, war/ist ehrlich-freundlich
Selten einen solchen Start in einen neuen Job erlebt. Büroausstattung lässt keine Wünsche offen. Gleitzeit! (Muss ich noch mehr Sagen?)
Was ich jetzt schon mitbekommen habe ist schon 1000 Mal mehr, als wie in der alten Firma
Was ich jetzt gehört/gesehen habe ist absolut fair.
Man weiß nicht was man als Aufgaben bekommt, das finde zumindest ich sehr spannen und macht mir Spaß.
Hilft mir beim Lernen für die Prüfung, kann sehr gut mit ihm kommunizieren
So verdient kununu Geld.