9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Nähe zum Wohnort.
Es wird ganz klar vom Vorgesetzten, Abteilungsleiter und Personalchef, Rassismus und Menschenverachtung gedeckt und vertuscht
Weniger an Intrigen arbeiten.
Denunziantentum ist an der Tagesordnung
Mies
Keine Möglichkeit
So gering, dass ich kündigen musste
Teilweise vorhanden
Teilweise gut
Interessiert niemanden
Nicht zeitgemäß. Arbeitsgesetze werden missachtet.
Eine Zeitreise 30 Jahre zurück
mangelhaft
Teilweise
Nein
Pünktliches Gehalt
Wenig wertschätzend
Mehr Fortbildungen, gerechtere Bezahlung
Im Team sehr gut; in der Kommunikation mit Führungskräften grundsätzlich auch; trotz allem gibt es Bereiche bzw. Situationen, in denen nicht immer fair und transparent agiert wird.
Mobiles Arbeiten möglich, Gleitzeit innerhalb Rahmenarbeitszeit von 06:30 Uhr bis 19:00 Uhr
Grundsätzlich gute Karrieremöglichkeiten; Weiterbildung jedoch schwieriger aufgrund angespannter Haushaltslage, nicht alle Bedarfes sind finanziell abbildbar
Überprüfung der Eingruppierung aktuell erforderlich
Grundsätzlich gut; persönlich wäre eine klarere Zielstellung bzw. Priorisolierung und ein tieferes Auseinandersetzen mit Problemstellungen wünschenswert
mobiles Arbeiten in allen Häusern noch nicht möglich aufgrund fehlender WLAN- Verfügbarkeit
Das aktuelle Themen-/Aufgabenfeld wird in großen Teilen selbstbestimmt definiert
Image schlecht. Der soziale/ gerechte Umgang mit den Bürgern ist katastrophal.
Unnötig. Es ist eine Behörde deren Prozesse sich nicht ändern werden.
Gleitzeit ohne Kernzeit
viele Entscheidungen werden nach passender Nase getroffen
mehr Weiter- oder Fortbildungen anbieten, offener kommunizieren
Man kann, bei ausreichender Vertretung, seine Arbeitszeit selbst wählen - ohne Kernzeiten.
Bezahlung nach TVöD-VKA
leider teilweise veraltete, in die Jahre gekommene Büroeinrichtung. Höhenverstellbarer Schreibtisch für Jeden wäre eigentlich ein Muss.
Kommunikation seitens Personalabteilung und Chefetage könnte besser und offener sein.
sehr hohe Unzufriedenheit, die leider nicht ernst genommen wird
-Für nachweislich kranke Mitarbeiter z.B.Parkplätze
-Wertschätzung auch unterhalb der „Amtsleitung“
-konkret auch Amtsleitungen auf Fehlverhalten aufmerksam machen
Innerhalb Org.einheit super. Sonst 0 Sterne
Siehe Google Rezensionen
Nicht existent.
Bei Fortbildungen werden unerklärliche Gründe gefunden, um diese zu verwehren.
Entgeltgruppen entsprechen nicht den Aufgaben. Dies wird erst ab E9 gewürdigt
Es gibt natürlich unzählige (Nachhaltigkeits-)Manager, aber Mülltrennung dennoch nicht… um nur einen Punkt anzusprechen
NUR Innerhalb Org.einheit Sonst 0 Sterne
Keinerlei Führungsqualitäten
Materialien fehlen. Es reicht teilweise nicht mal für Büromaterialien
Innerhalb Org.einheit super. Sonst 0 Sterne