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Landratsamt 
Weilheim-Schongau
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12 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeit

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Image

A


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Zukunftssichere Karrierechancen in der Region

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

krisensicherer Arbeitsplatz mit interessanten Tätigkeitsbereichen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Möglichkeit für einen tollen Arbeitsplatz sind gegeben, in der Umsetzung braucht es mehr Menschlichkeit und Interess

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die modernen Büros. Den Amtsfasching :)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So einiges.

Verbesserungsvorschläge

Min- Maximum Prinzip funktioniert nicht. Wertfreie Kommunikation. Anerkennung von Abschlüssen am privaten Markt. Gleichstellung von Beamten und freien Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt vereinzelt ganz tolle Kollegen

Image

Die Weilheimer Behörden sind bekannt für ihre Makel

Work-Life-Balance

Mit genügend Forderung bekommt man das was heutzutage gängig ist.

Karriere/Weiterbildung

Mit viel Forderung oder den richtigen Verwandten

Gehalt/Sozialleistungen

Mit e6 eingestiegen und schnell einen Antrag auf Überprüfung der Eingruppierung gestellt

Kollegenzusammenhalt

Der Team Gedanke ist nicht gewollt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzung fehlt oft

Vorgesetztenverhalten

"Wenn Du nix gutes zu sagen hast, dann lass es" hier der Hinweis, es gibt vereinzelt gewiss gute Führungskräfte

Arbeitsbedingungen

Teilweise sehr schöne, moderne Büros. Die IT Infrastruktur ist super

Kommunikation

Wöchentliche abteilungsübergreifende sind normal. Wie in jeder Behörde dauert es länger als bei privaten Unternehmen bis etwas an der zuständigen Stelle ankommt.

Gleichberechtigung

Im Jahr 1970

Interessante Aufgaben

Sehr komplexe Sachverhalte


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Bewertung

3,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine wirklichen Benefits

Verbesserungsvorschläge

Bessere Aufgabenveilung


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Die Arbeit im Gesundheitsamt Weilheim-Schongau

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Eine bessere Kommunikation in allen Teams einführen

Arbeitsatmosphäre

Man wird jederzeit bei guter Arbeit erwähnt und von der Führung gelobt. Auch bekommt man gratis Schnelltests 2x die Woche. Ein Angebot was nicht jeder Arbeitgeber anbietet.

Work-Life-Balance

Tatsächlich kann man gut Privatleben und Arbeit gut einteilen. Man hat eine gewisse Balance und es wird auch von der Führung gewünscht das man nicht zu lange arbeitet und wirklich auch was mit der Familie unternimmt. Die Arbeit sollen uns nicht stören und auch nicht kaputt machen.

Kollegenzusammenhalt

Das ist einfach nur der Burner. Im Gesundheitsamt selber sagt man nur du und spricht auch jeden kollegial mit dem Vornamen an. Wir sind einfach so ein gutes Team und haben auch in schwierigen Zeiten immer was zum Lachen.

Vorgesetztenverhalten

Alle Vorgesetzten sind sympathisch und haben Respekt für jeden Mitarbeiter. Jeder wird gleich behandelt und jedem wird Gehört geschenkt. Es wird immer sachlich diskutiert. Mittlerweile kann man auch mit den Vorgesetzten nur lachen.

Kommunikation

Die Kommunikation läuft leider manchmal nicht so gut ab. Manchmal muss man öfters nachfragen und viele Themen werden einfach nicht durchgesprochen und zwar im ganzen Amt. Trotzdem kann ich nur sagen das es funktioniert auch wenn es besser sein könnte.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehr Schein als Sein

3,1
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man man Glück hat, kann es ganz ordentlich gehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu wenig Platz, um das hier zu nennen

Verbesserungsvorschläge

Die eigenen Regeln einhalten.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist über weite Strecken gut bis sehr gut, aber immer wieder wird an teilweise "entscheidender" Stelle das Gegenteil bewiesen.

Image

In der Außenwirkung nicht so gut, teilweise als dilettantisch und willkürlich wahrzunehmen.

Work-Life-Balance

Ist in Ordnung

Karriere/Weiterbildung

Geht, aber nicht wirklich was besonderes.

Gehalt/Sozialleistungen

In der Fläche wird sicherlich deutlich unter dem vergleichbaren Schnitt in vergleichbaren Behörden bezahlt. Qualifikationen werden nicht anerkannt oder nicht erkannt, weil der Horizont halt manchmal schon sehr begrenzt ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es kommt darauf an...

Kollegenzusammenhalt

Gut, manches schweißt halt auch zusammen. Die Personalvertretung bzw. deren "Spitzen" kann nahezu als Totalausfall bezeichnet werden.

Vorgesetztenverhalten

Von sehr kollegial und führsorglich bis absolut rücksichtslos und von was auch immer getrieben, alles ist möglich ... und aber auch hinlänglich aber ohne notwendige Konsequenzen bekannt.

Arbeitsbedingungen

gut, und es ist deutlich erkennbar, dass immer wieder an einer Verbesserung gearbeitet wird

Kommunikation

Zwischen den Kolleginnen/Kollegen und auch mit überwiegenden Bereichen der Leitungsebenen gut, allerdings reißen auch hier immer mal wieder Einzelne, den Schnitt deutlich nach unten

Interessante Aufgaben

Ja, eindeutig und teilweise durch die "Umstände" bedingt.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Öffentlicher Dienst: super sicherer Arbeitsplatz, Atmosphäre stark abhängig von Vorgesetzten und Team

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

...Solang Du mit dem Strom schwimmen, geht's Dir gut.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zukunftssichere Karrierechancen in der Region.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

krisensicherer Arbeitsplatz mit interessanten Tätigkeitsbereichen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Extremes Entgegenkommen während dieser schwierigen Zeit

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Er geht sehr sozial und fair mit seinen Mitarbeitern um

Arbeitsatmosphäre

Man hilft sich einfach gegenseitig und hat auch ein offenes Ohr für die Probleme der Kolleginnen und Kollegen

Kollegenzusammenhalt

Man kennt sich, man mag sich und vor allem man hilft sich

Kommunikation

Meist offen gegenüber der Kollegschaft


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mehr Schein als Sein....

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Das in der Praxis leben, mit was man wirbt.

Arbeitsatmosphäre

Allgemein schlechte Stimmung und Frustration

Work-Life-Balance

Geworben wird mit vielem, wenn man das einfordert ist alles immer relativ. Mit Personal wird gespart und viele sind laufend am Limit der Überstundengrenze

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich zu anderen AG im öffentlichen Dienst in dieser Region mit die schlechteste Bezahlung. Gleichwertige Ausbildungen werden nicht anerkannt.

Kollegenzusammenhalt

Weil die meisten überlastet sind, schaut jeder, dass es bei sich selbst nicht zuviel wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Wer funktioniert hats gut. Allgemein werden ältere Menschen hier nicht mehr gemaßregelt und es schleichen sich eigenartige Gewohnheiten ein.

Vorgesetztenverhalten

Wenn das Konsumgut Mitarbeiter funktioniert, wunderbar. Ansonsten möchte man mit Problemen nicht behelligt werden, mit Konflikten schon gleich dreimal nicht.

Kommunikation

Wenig und was kommt ist heute so und morgen wieder anders. Allgemein wenig transparent

Gleichberechtigung

Frauen in Führungspositionen gibt es erst, wenn überhaupt, ab dem Alter, wenn die Mutterschaft nicht mehr droht.

Interessante Aufgaben

Wenn man die hat, dann nicht lange, ständig werden Aufgaben verschoben


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Landratsamt Weilheim-Schongau durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden Landratsamt Weilheim-Schongau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Landratsamt Weilheim-Schongau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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