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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Prozess, Fake-Gespräch, schwacher Abgang
Bewerber/inHat sich 2014 bei LanguageWire GmbH in München als Key Account Manageer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Tolles Unternehmen auf den ersten Blick; unwürdige Behandlung im Prozess am Bewerbertag, ewig gewartet, dann in 35 Minuten abgefrühstückt, keine klare Sales-Orientierung zu sehen
Bewerbungsfragen
Was war die schwerste Entscheidung in Deinem Leben? Was war der größte Erfolg in Deinem Leben?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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