9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 22%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wer dort hin geht ist selber schuld... chefs sind nur auf Profit aus,schlechtes Arbeitsklima,Umgang mit Personal schlech
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Schulung, wie führe ich meine MA
Work-Life-Balance
Welche freizeit
Kollegenzusammenhalt
Kommt aufs Team an
Vorgesetztenverhalten
Abwertend
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
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Nehmen ist seliger denn Geben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten einiger PDL mit Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Einige der bereits besetzen Stellen überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde, dass Einige der gelobten Vorgesetzen stark zum Mobbingverhalten im Unternehmen hinarbeiten.
Image
Firma möchte sich deutlich besser darstellen, als sie ist.
Work-Life-Balance
Dienstplan wird oftmals nicht eingehalten. Springe für Kollegen ein die dann von der PDL schlecht geredet werden, weil sie krank sind.
Karriere/Weiterbildung
Je nachdem, wer gerade mit wem aus der Führungsebene gut kann, werden Weiterbildungen angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Im Team gut. Ich finde das die Vorgesetzten oftmals Kollegen gegeneinander ausspielen wollen. Selbst wenn man nach Hilfe fragt, wird hinter dem Rücken darüber gelästert
Umgang mit älteren Kollegen
Krankheit, längere Zeiten während der Einsätze sowie Pausen werden nicht gerne gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Ich finde, dass einige der Vorgesetzen ihre Stellenbeschreibung nochmals lesen sollten und Selbstreflektion, sowie Umgang mit Menschen überdenken sollten.
Kommunikation
Teambesprechungen sind in regelmäßigen Abständen, ich finde aber nicht das dabei alle Informationen besonders aus der Führungsebene weitergegeben werden
Interessante Aufgaben
Je nach Tour abwechslungsreich. Aber keine festen Bezugspersonen, man muss überallhin.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Schlechtes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr am finanziellen interessiert als an den patienten
Verbesserungsvorschläge
Di Pflegedienstleitung so einstellen das sie für den Job auch geeignet sind!! Total überfordert und arrogant.
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Kündigung erfolgte nachdem ich um Lohnerhöhung gebeten hatte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ihr Logo und ihr Auftritt in die Öffentlichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ihr a sozialer Umgang mit den Angestellten als auch das Gehalt dass Sie ihnen auszahlen ist zu gering für die heutige Zeit. Kein Weihnachtsgeld/ kein Urlaubsgeld/ keine Rentenbersicherungsvorteile. Insgesamt Urteil: schlechter Arbeitgeber der nur Profitorientiert ist.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführer sollten eine Pflege oder Arutausbildung machen und Berufserfahrung mitbringen. Was beide ganz offensichtlich nicht haben. Für Sie zählt lediglich der Umsatz und neue Filialen eröffnen. Perdonal spielt keine Rolle.
Arbeitsatmosphäre
Gut. Kaum zu verbessern
Image
Nach außen hö nach innen pfeu
Work-Life-Balance
Wird Wert draif gelegt durch PDL gelebt
Karriere/Weiterbildung
Nicht erwünscht von Geschäftsführen offensichtlich genauso wie selbstständiges Denken unerwünscht ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Wunderbar
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht noch nie solche Vorgesetzte erlebt
Kommunikation
Gut
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich wie ich es mag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Katastrophal
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Platz reicht gar nicht um das alles zu schreiben!
Arbeitsatmosphäre
Kollegen werden gegeneinander aufgehetzt, bei Problemen wird man alleine gelassen, Mobbing steht an erster Stelle
Image
Es wird von allen Ecken nur vor Lanos gewarnt
Work-Life-Balance
Überall Werbung mit Familienfreundlichen Arbeitszeit was nur gelogen ist, Doppel Dienste sind völlig normal, Personal ohne Kinder sind keine Familie und haben keine Rechte
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Filiale funktioniert es, innerhalb der Geschäftsführung oder Regionalleitung furchtbar
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe, lassen einen Oft im Regen stehen, Kümmern sich nicht ordentlich. Hauptsache das Image nach außen stimmt, aber die Probleme innerhalb der Filiale mal zu klären und da zu sein das ist nicht wichtig. Viele Kündigungen in den Filialen was nicht als das Problem angesehen. Egal gibt ja neue Menschen die darauf reinfallen.
Kommunikation
Katastrophe... Probleme innerhalb kann man nicht ansprechen sonst merkt man Konsequenzen in dem man der "Buh-Mann" ist
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder Lanos!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ändert dringend das System!!
Arbeitsatmosphäre
Oft fehlendes Material.. Beschafft wird das billigste vom billigen.. oft wird man allein gelassen mit den Worten: trinken sie Mal nen Schnaps.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht... Wer eine Familie hat, sieht diese an nur wenigen Minuten pro Tag.. spricht man es an, heißt es : die Arbeit muss erledigt sein, alles andere danach
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht.. jeder gegen jeden
Vorgesetztenverhalten
Während Vorgesetzte brav ihren Urlaub nehmen, gehen alle anderen auf dem Zahnfleisch
Kommunikation
Unterirdisch. Besonders wenn man es wagt gegen den Strom zu schwimmen und Probleme anzusprechen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlender Arbeitgeber!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Ich würde dort nieeee mehr arbeiten.
Wer Mobbing schützt und unterstützt sollte sich überlegen ob eine Führungsposition das richtige für einen ist.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing von der Vorgesetzte… Reduzierung aufs äußere…
Work-Life-Balance
Dauernd Doppeldienste ohne Einhaltung der Ruhezeiten
Einarbeitung gleich 0!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird verweigert!
Kollegenzusammenhalt
Hinterhältiges Verhalten Kollegen untereinander
Vorgesetztenverhalten
Bei Problemen wird man alleine gelassen. Es interessiert keinen.
Arbeitsbedingungen
Einarbeitung null. Man wird zu Kunden geschickt ohne die vorher kennengelernt zu haben.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiärer Arbeitgeber mit Herz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er sich immer Zeit nimmt für alle und immer ein offenes Ohr hat, auch bei Problemen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top! Verhalte dich fair und du wirst fair behandelt ;)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LANOS Care durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 13% der Bewertenden würden LANOS Care als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LANOS Care als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.