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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bloß nicht zur LBS Ost AG

2,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Bürogebäude am Luftschiffhafen ist sehr repräsentativ.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben....

Verbesserungsvorschläge

Die Baufinanzierungsabteilung muss so reformiert werden, dass Einreichungen innerhalb einer für den Kunden und Vertrieb zumutbaren Zeit entschieden werden können. Innen- und Außendienst müssten lösungsorientierter zusammenarbeiten. Die Konditionen müssten sich näher am Markt orientieren, um konkurrenzfähiger zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird von den einzelnen Teams bestimmt. Die sind sehr unterschiedlich und hängen maßgeblich von der Führungskraft ab.

Image

Lies selbst die Google Bewertungen...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen braucht jede Kleinigkeit in Papierform. Hier werden Unmengen an Papier täglich umsonst verdruckt. Die Handelsvertreter müssen zum Teil große Strecken mit dem Auto zurück legen, um die Geschäftsstellen zu erreichen. Es gibt keine Subvention für öffentliche Verkehrsmittel durch den Arbeitgeber.

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich trifft es eher. Auch hier sind maßgeblich die Führungskräfte für den Zusammenhalt verantwortlich.

Vorgesetztenverhalten

Bewußt wurden bei meinem Einstelllungsgespräch Umstände verschwiegen, die für mich als Bewerber ausschlaggebend für meine Wechselentscheidung gewesen wären. Es bestand die berechtigte Angst dass ich den Bewerbungsproßess sonst abgebrochen hätte.

Arbeitsbedingungen

die technische Unterstützung ist schon seit Jahren nicht mehr zeitgemäß. Hardware wird nur in unzurechendem Maß zur Verfügung gestellt, Zugänge zu WLAN und Drucker in den Sparkassen sind alles andere als Selbstverständlich. Die Software ist veraltet und unübersichtlich. Überhaupt ist das Unternehmen sehr bürokratisch.

Kommunikation

Von einer ablehnenden Kreditentscheidung erfährt der Einreicher meist durch seinen Kunden. Das Unternehmen macht sich nicht die Mühe den Vertrieb zu informieren oder gar mit diesem im Vorfeld eine Lösung zu erarbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Den Handelsvertretern unterschiedlicher Hierarchien werden dysfunktionale Gehaltsmodelle zugemutet. Viele Bezirksleiter verdienen dadurch weit unter den Branchendurchschnitt. Im Gegensatz zu vielen anderen Häusern wird eine Bausparprovision erst NACH vollständiger Einzahlung der Abschlußgebühr durch den Kunden gezahlt. Das kann bis zu 12 Monaten dauern...

Interessante Aufgaben

Die Zusammenarbeit mit den Sparkassen ist sehr unterschiedlich. Die kann sehr vielfältig und interessant sein, es gibt aber auch vollständig beratungsresistente Sparkassen, mit denen eine Zusammenarbeit sehr schwer ist.


Gleichberechtigung

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Eine Ehrliche Bewertung-) Finger Weg!!!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

HGB, jeder macht seins

Image

Kunden werden oftmals falsch beraten

Karriere/Weiterbildung

Keine

Gehalt/Sozialleistungen

Ausbeutung 3 Promille für einen Bausparer, genau

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum ältere Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Jeder ist sein eigener Chef

Arbeitsbedingungen

Veraltet

Kommunikation

Fusion steht an, keiner weiß bescheid, Kündigungen stehen an

Interessante Aufgaben

Monoton


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

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Guter Arbeitgeber wenn man flexibel ist

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht flexibel

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Eltern achten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top!

3,8
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LBS Ost durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 60% der Bewertenden würden LBS Ost als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LBS Ost als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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