Work-Life-Balance im Flow
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Kommunikation
Besser aber noch nicht wie es sein sollte.
Work-Life-Balance
Sehr viele neue Angebote und Möglichkeiten.
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich habe Anlass zur Klage - andere nicht.
Interessante Aufgaben
Wer sich seine Projekte selbst sucht kann wachsen.
Gleichberechtigung
Dank der neuen Regierung in USA werden die bisher erreichten Maßnahmen nicht mehr umgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Deutlich verbessert!
Gehalt/Sozialleistungen
Viele Sozial-Leistungen kamen hinzu
Image
Ein Image von heute auf morgen zu ändern ist schwierig aber Lear ist auf dem richtigen Weg dorthin.
Karriere/Weiterbildung
Keine objektiven Bewertungen möglich. Alles hängt von den Vorgesetzten ab.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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