46 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
46 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
42 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Top
Company
2025
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 91%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber in der Region mit Verbesserungspotenzial, wenn bei den modernen Arbeitgebern mitgespielt werden will.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Personen versuchen ernsthaft Sachen zu verbessern und die Arbeit sinnvoll zu gestalten (werden leider immer wieder gestoppt).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als Dienstradleasinganbieter wird für die eigenen Mitarbeiter leider nur ein Zuschuss zum Dienstrad gezahlt, während Wettbewerber oder die anderen Länder das Rad übernehmen oder einen größeren Zuschuss zahlen.
Verbesserungsvorschläge
- Offener kommunizieren. Auch wenn es mal negative Sachen gibt.
- Versuchen, die vorgeschlagenen Werte auch wirklich mit Leben zu füllen.
- Irgendwie auf einen Bürostandort kommen.
Arbeitsatmosphäre
In den meisten Abteilungen ist die Stimmung gut.
Work-Life-Balance
In vielen Bereichen, aber eben nicht in allen, gegeben.
Bei etwas mehr Verantwortung wird auch bedeutend mehr erwartet und oft auch mal stillschweigend vorausgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine CSR-Strategie. Häufig sind die Anstrengungen aber eher als klassisches Greenwashing zu sehen … Wie bei anderen eben auch. Bäume pflanzen, Räder verschenken etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenig ältere Personen. Die, mit denen ich zusammenarbeite, werden aber gut behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Meine vorgesetzte Person ist top. Jedoch hört man von vielen anderen, dass es nicht in jeder Abteilung so ist. Die Geschäftsleitung hat Lieblinge.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung im Büro und im Homeoffice.
Büros grundsätzlich gut eingerichtet, wobei das eine deutlich schöner ist als das andere.
Kommunikation
Es wird viel versucht, um die Kommunikation zu verbessern.
Einige Personen in Führungsrollen bzw. in der Geschäftsleitung legen darauf jedoch wenig wert und arbeiten eher im stillen Kämmerlein und kommunizieren eher weniger, vor allem negativere Sachen.
Gleichberechtigung
Soweit ich das mitbekomme, ist dies schon gegeben. Vielleicht bis auf einige Lieblinge.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber - ein wenig Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeiten seinen Job zu gestalten. Angenehmes Umfeld. Remote-Möglichkeiten. Viele Events um das Team trotz 2 Büros zusammen zu halten.
Toller Zusammenhalt unter Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Als Anbieter für Dienstradleasing sollte es das Mindeste sein, dass das Unternehmen ein Dienstrad zur Verfügung stellt, so wie es in der Branche üblich ist.
Ggfs. eine bessere Bürolösung (1 Standort) finden. Keine indiskreten Fragen in Vorstellungsgesprächen. Mehr Transparenz seitens der Führungskräfte. Mehr Parkmöglichkeiten schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich ist die Stimmung im Büro positiv. Die Büros sind ansprechend und modern gestaltet. 2 Bürostandorte sind nicht optimal, daher 1 Stern Abzug.
Work-Life-Balance
Urlaub wird normalerweise immer genehmigt. Überstunden können i.d.R. abgefeiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Wird unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Abteilungsleiter reagieren mitunter sehr schwierig, wenn das Thema Gehalt in Gesprächen aufkommt.
Leider kein Weihnachtsgeld.
Kollegenzusammenhalt
Ganz tolle Kollegen und ein sympathisches Team in dem jede/r so genommen wird, wie er ist.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt ein paar gute und menschlich einwandfreie Führungskräfte aber genauso viele sind etwas schwierig. Verhalten der Führungskräfte wird nicht hinterfragt. GF hat Lieblinge. In einigen Abteilungen viel Fluktuation.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen, frischem Obst und kleiner Küche.
Kommunikation
Viel Kreuz und Quer. Heute so und morgen so. Viele Prozesse werden unnötig kompliziert gemacht. Sicherlich bedingt durch etwas Wachstumsschmerz. Es wird allerdings daran gearbeitet.
Gleichberechtigung
Weibliche Bewerber werden im Vorstellungsgespräch nach Familienplanung gefragt.
Interessante Aufgaben
Absolut. Hier gibt es viel persönlichen Entwicklungsspielraum und Chancen zur Weiterbildung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Junges dynamisches Unternehmen mit gewissen Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein wirklich sehr spannendes Produkt, hinter dem viele Kolleginnen und Kollegen stehen.
Es gibt zwei mal im Jahr ein Firmenevent für die Mitarbeiter. Es gibt eine sehr gute Ausstattung für das Homeoffice und wöchentlich Obst, sowie einige weitere Benefits.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die oft noch fehlende Kommunikation. Das sich häufig um alles mögliche gekümmert wird, aber nicht um die wirklich wichtigen Dinge. Als wahrscheinlich einziger Anbieter für Fahrradleasing wird einem kein Dienstrad gestellt, sondern lediglich ein geringer Zuschuss gezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Näher an den Mitarbeitern sein und die Mitarbeiter nicht nur als Ressource sehen. Die vor einiger Zeit vorgestellten Werte des Unternehmens sollten auch von allen gelebt werden und nicht nur eingefordert werden. Wieder alle Mitarbeiter in einem Büro vereinen.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist generell gut, es gibt lediglich immer wieder kleinere Auseinandersetzungen zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten.
Image
Nach außen hin zeigt sich das Unternehmen sehr positiv und wird auch häufig so angenommen.
Work-Life-Balance
Unterschiedlich je Abteilung. Teilweise sehr gut möglich, teilweise aufgrund des Geschäftmodells nicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung sind individuell möglich und werden dann auch gefördert. Leider führen interne Bewerbungen häufig nicht zum Erfolg.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt ist vollkommen in Ordnung. Danach gibt’s aber nicht wirklich die Möglichkeit für Gehaltserhöhungen. Anfragen werden immer kleingeredet und man wird vertröstet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine CSR Strategie, die auch wirklich umgesetzt wird.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams gibt es einen sehr guten Zusammenhalt. Man steht füreinander ein.
Abteilungsübergreifend kann das noch verbessert werden, liegt aber auch an den Mitarbeitern selbst.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele junge Leute im Unternehmen. Die Älteren sind Teil des Teams.
Vorgesetztenverhalten
Leider komplett unterschiedlich. Es gibt wirklich kompetente (menschlich und fachlich) Vorgesetzte, die das Gute für die Mitarbeiter wollen, aber leider auch eben nicht so gute Vorgesetzte. Beim Wechsel der Vorgesetzten sollte mehr auf die fachliche und menschliche Kompetenz geachtet werden und die Mitarbeiter mit einbezogen werden, anstatt den oder die nächste Beliebige zu nehmen.
Arbeitsbedingungen
Wirklich sehr gut! Top ausgestattete Arbeitsplätze im Büro als auch im Homeoffice. Nahezu alles wird gestellt.
Kommunikation
Die Kommunikation lässt leider zu wünschen übrig. Es wird zwar viel dafür getan (monatlicher interner Newsletter etc.), aber durch zwei Büro Standort (beide wohlgemerkt in der gleichen Innenstadt) funktioniert es nach wie vor nicht so richtig. Häufig erfährt man von Kunden am Telefon zu erst von Systemupdates.
Gleichberechtigung
Leider nicht so wirklich. Als Liebling des Vorgesetzten wird man schon häufig bevorzugt behandelt.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Branche mit einer hoffentlich weiterhin guten Zukunft.
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Das Unternehmen ist zu sehr mit sich selbst beschäftigt! Jede Abteilung kämpft für sich selbst.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
In Region als Arbeitgeber nicht wirklich bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Wird angeboten, oft lange Wege zur finalen Freigabe.
Kollegenzusammenhalt
Durch zwei Bürostandorte kaum möglich
Vorgesetztenverhalten
Bei offenes Feedback fühlt man sich direkt persönlich angegriffen.
Arbeitsbedingungen
Neueste Technik - gleiche Ausstattung im Home Office
Kommunikation
Muss stark verbessert werden!
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte mehr sein, Gehalt wird sehr gedrückt / kein Tarif
Neuen Mitarbeitern werden die Benefits nicht aufgezeigt.
Interessante Aufgaben
Spannendes Thema und Branche
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits sind Top; Bezahlte Weiterbildung, coole Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt! Grundsätzlich startet man mit einem ordentlichen Gehalt, welches über die Jahre allerdings ansteigen sollte. Trotz erfolgreich abgeschlossener Weiterbildungen ist nie etwas passiert. Ich hoffe, dass ich ein Einzelfall bin und andere Abteilungen mit anderen Vorgesetzten davon nicht betroffen sind. Habe das Thema häufig angesprochen, wurde aber nur hingehalten.
Kein Tarifvertrag, kein Betriebsrat (daher werden Probleme häufig nicht gelöst und die Hierarchie setzt sich durch).
Wenn ich das Monetäre ausklammere, muss ich sagen, dass es für mich ein Top-Arbeitgeber ist.
Verbesserungsvorschläge
Mit langjährigen, erfahrenen Mitarbeitern häufiger in den Erfahrungsaustausch gehen, damit junge und kompetente Mitarbeiter nicht auf den Gedanken kommen das Unternehmen zu verlassen. Wertschätzung zum Ausdruck bringen und faire Gehälter auszahlen.
Arbeitsatmosphäre
Im Büro mit den Kollegen super. Ich könnte mir keine bessere Vertretung vorstellen. Wir ergänzen uns gegenseitig super und das merken unsere Kunden in Telefonaten und Videokonferenzen auch.
Image
Die Grundsätze werden nach außen gelebt. Innen kommt es hin und wieder zu Reibungen. Diese kann man im Vertrieb nie zu 100% umgehen. Manchmal wünsche ich mir dennoch von meinem Vorgesetzten Kommunikation auf Augenhöhe, mehr Anerkennung und weniger Diskussionen.
Work-Life-Balance
Super. Der Workload kann selbst gesteuert werden. Die Freitage sind zumeist etwas kürzer und man kann sich vorzeitig aufs Wochenende freuen. Das ist aber natürlich stark abhängig von der Abteilung. Für mich im Vertrieb kann ich hier ohne bedenken 5***** Sterne vergeben.
Die Wochenendarbeit hält sich in Grenzen. Kundenveranstaltungen nimmt man im Vertrieb doch gerne wahr. Am Ende profitiert davon sowohl das Unternehmen als auch ich als Mitarbeiter. Kundenbeziehungen im Vertrieb sind das “A und O”. Eine direkte Kommunikation auf Augenhöhe sorgt für gute und stabile Kundenbeziehungen.
Karriere/Weiterbildung
Top Chancen und dabei macht die Arbeit auch noch Spaß. Könnte mir keine bessere Branche vorstellen und nebenbei wird auch noch die Weiterbildung finanziert. Ein großes Dankeschön an Lease a Bike.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind der Grund, warum man gerne ins Büro kommt. Es macht Spaß mit den unterschiedlichen Abteilungen zu kommunizieren. Wir haben wirklich super Charaktere in den verschiedenen Abteilungen und damit meine ich wirklich jede Abteilung (IT, Partnermanagement, Marketing, Customer Service, Sales Support, Claims, Vertrieb) … Unsere Kunden stehen dabei immer an erster Stelle. Nicht umsonst wurden wir zum Kundenservice des Jahres ausgezeichnet. Unsere Kunden profitieren von einem persönlichen Ansprechpartner im Vertrieb.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung sehr unterschiedlich. In meinem Fall ist die fachliche Kompetenz sehr hoch, allerdings würde ich die sozialen Kompetenzen als (stark) ausbaufähig betrachten. Dazu gehören natürlich immer zwei Leute. ;-) Vielleicht sind mein Vorgesetzter und ich einfach zu gleich. Auf Kompromisse eingehen fällt mir persönlich auch nicht immer leicht.
Arbeitsbedingungen
Super Ausstattung - Curved-Bildschirm im Homeoffice, leistungsstarker DELL-Laptop, iPhone, man kann sich bis zu einem bestimmten Wert einen top ausgestatteten Arbeitsplatz (Stuhl + Schreibtisch) im Homeoffice einrichten.
Vom CRM können sich bei uns vermutlich viele Arbeitgeber einiges abschauen. Das Arbeiten bei uns ist theoretisch von überall aus möglich. Und das ganze ohne Einschränkungen.
Kommunikation
Die Kommunikation ins Team findet häufig auf Umwegen statt. Dies führt hin und wieder zu Unstimmigkeiten/ Verwirrungen. Das liegt allerdings nicht am Vorgesetzten, sondern an der Kommunikation im Team. Ich persönlich bevorzuge die direkte Kommunikation. Dies fördert auch den Teamgeist.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen mehr als Top (Firmenevents. HanseFit, Obstkorb, betriebliche Altersvorsorge…. zu guter Letzt: auch Dienstfahrräder können wir leasen.
Gehalt: siehe Punkt “schlecht am Arbeitgeber finde ich”. Ein Blick über den Tellerrand lohnt sich hier. In der gleichen Branche wird teilweise deutlich besser gezahlt.
Interessante Aufgaben
Der Job im Vertrieb ist vielfältig und macht einfach Spaß. Top Produkt und interessante unterschiedliche Aufgaben.
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Toller Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und es besteht immer die Möglichkeit sich einzubringen. Die Rahmenbedingungen wie Gehalt, Benefits etc. sind sehr gut. Das hybride Arbeiten im Homeoffice und Büro gibt einem Flexibilität.
Verbesserungsvorschläge
Mögliche Aspekte für Verbesserungen sind u.a. die interne Kommunikation, die unterschiedlichen Büros und die Flexibilität bei den Arbeitszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Junges Team mit großer Motivation. Ein gutes Miteinander wird groß geschrieben. Es finden sehr regelmäßig Firmenevents statt.
Work-Life-Balance
Es wird sehr darauf geachtet, dass Mitarbeiter nicht zu viele Überstunden machen oder diese schnell wieder abbauen können. Die Flexibilität bei den Arbeitszeiten ist ausbaufähig, dennoch ist es auch möglich früher Feierabend zu machen oder Termine in der eigentlichen Arbeitszeit wahrzunehmen. Zudem kann zwischen Büro und Homeoffice gewechselt werden.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Möglichkeiten sich weiterzubilden. Es besteht für alle die Möglichkeit neue und spannende Aufgaben zu übernehmen. Auch interne Stellenwechsel sind möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Lease a Bike bietet seinen Mitarbeitern viele Benefits. Gutes Gehalt, alle gängigen Sozialleistungen, Hansefit, Dienstradleasing, Obst und Getränke. Das Gehalt kommt stets überpünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt stets Projekte für das Umwelt- und Sozialbewusstsein. Regelmäßig werden Radspenden für den guten Zweck vorgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht generell ein guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Es gibt regelmäßig gemeinsame Lunch- und Dinnermeetings, um sich auszutauschen. Das Team zeichnet sich durch Hilfsbereitschaft und Motivation aus.
Vorgesetztenverhalten
Zusammenarbeit auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege und eine flache Hierarchie sind die Grundlage für eine gute, vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsausstattung ist erstklassig. Laptop, Firmenhandy, Headset und Monitore sind top. Im Homeoffice steht die gleiche Ausstattung für jeden Mitarbeiter zur Verfügung. Die Büros verfügen eine Klimaanlage. Negativ ist hier, dass es aktuell Büros gibt.
Kommunikation
Die interne Kommunikation wurde zuletzt verbessert ist aber noch ausbaufähig.
Gleichberechtigung
Bei Lease a Bike sind alle gleich und erhalten dieselbe Wertschätzung.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenumfeld ist sehr vielseitig und abwechslungsreich. Es besteht jederzeit die Möglichkeit sich in spannenden Projekten einzubringen oder Aufgaben im Außendienst zu übernehmen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Carina WegmannHR Business Partner
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine positive Bewertung und wir freuen uns, dass es dir bei uns gefällt. Kommunikation ist eine wichtiges Thema im Unternehmen und liegt uns auch sehr am Herzen. Hast du Ideen, wie wir hier besser werden können? Lass uns gerne einmal drüber quatschen.
Spaß bei der Arbeit, nette Kollegen, alle sehr hilfsbereit, ...
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das dir schon am Anfang viel Vertrauen gegeben wird.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge für meinen Arbeitgeber.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist im Büro sehr gut. Alle stehen bereit um Fragen zu klären. Jeder hilft jden.
Karrierechancen
Nach Ende meiner Ausbildung stehen mir sehr gute Chancen übernommen zu werden.
Arbeitszeiten
Auch wenn es eine Umstellung zu der normalen Schule ist, ist es kein Problem. Dadurch das die Arbeit sehr viel Spaß macht, verfliegen die Stunden sehr schnell.
Ausbildungsvergütung
Meine Ausbildungsvergütung ist für das erste Jahr gut geregelt und daher auch sehr fair.
Die Ausbilder
Mir werden stets alle Fragen sorgfältig beantwortet, sodass ich Schritt für Schritt lernen kann.
Spaßfaktor
Die Arbeit macht sehr viel Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
Meine Aufgaben werden so aufgeteilt, dass ich alles in Ruhe bearbeiten kann, um vernünftig verstehen zu können was zu tun ist.
Variation
Auch wenn wenig zu tun ist, wird sich Mühe gegeben mir neue Aufgaben/ Fälle zu zeigen.
Respekt
Alle Kollegen sind sehr freundlich und herzlich, auch wenn ein kleiner Fehler passieren sollte.
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Arbeitgeber-Kommentar
Carina WegmannHR Business Partner
Liebes Teammitglied,
vielen Dank für deine positive Bewertung und wir freuen uns, dass es dir bei uns gefällt. Solltest du in Zukunft Verbesserungsvorschläge haben, freue ich mich, wenn du auf uns zukommen würdest.
Modern nach außen, aber nach innen unflexibel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Generell die Möglichkeit sich seine Arbeit selbst zu strukturieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird nicht wie ein lebender Mensch, sondern wie eine starre Ressource betrachtet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht von oben herab Mitarbeiter kontrollieren. Die Menschlichkeit geht hier häufig verloren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Carina WegmannHR Business Partner
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung. Nur durch Kritik und euren Input zu den unterschiedlichen Themen können wir uns für euch verbessern. Ich würde mich freuen, wenn wir gemeinsam über die Punkte, die dich stören sprechen. Denn auch nur gemeinsam können wir besser werden.
Eine Werte-Kultur, die tatsächlich gelebt wird
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams, sowie zwischen den Teams herrscht ein toller, freundschaftlicher Austausch.
Work-Life-Balance
eigenes Dienstrad, Fitness- und Freizeitangebote. Benefits. Alles Top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Energiesparmonitor im Homeoffice. Möglichst papierloses arbeiten. Elektroautos im Außendienst, nach Beendigung der Probezeit.
Vorgesetztenverhalten
Sehr professionell und trotzdem freundschaftlich und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Perfekte Homeoffice Ausstattung, die beim Onboarding nach persönlichen Präferenzen zusammengestellt wird. Egal ob Windows, Android, oder Apple, man bekommt, womit man arbeiten möchte.
Kommunikation
funktioniert hervorragend
Interessante Aufgaben
Was kann es besseres geben, als für glückliche Arbeitnehmer in anderen Unternehmen zu sorgen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Carina WegmannHR Business Partner
Liebes Teammitglied,
vielen Dank für deine positive Bewertung und wir freuen uns, dass es dir bei uns gefällt. Solltest du in Zukunft Verbesserungsvorschläge haben, freue ich mich, wenn du auf uns zukommen würdest.
Top Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit zum Homeoffice, junges Team, guter Zusammenhalt, viele Teamevents, hier ist der Arbeitnehmer nicht nur eine Nummer & natürlich Fahrradleasing als einer der viele Benefits :)
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüros, aber trotzdem angenehmes arbeiten
Work-Life-Balance
9-5 Job in einigen Bereichen
Karriere/Weiterbildung
Junge Kollegen*innen werden gefördert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt ist unschlagbar
Vorgesetztenverhalten
Kompetent, zuverlässig, immer ein offenes Ohr
Kommunikation
Durch zwei Büros gehen einige Sachen unter
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Carina WegmannHR Business Partner
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für deine positive Bewertung und wir freuen uns, dass es dir bei uns gefällt. Solltest du in Zukunft Verbesserungsvorschläge haben, freue ich mich, wenn du auf uns zukommen würdest.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 47 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lease a Bike durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 91% der Bewertenden würden Lease a Bike als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 47 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 47 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lease a Bike als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.