Viel Potential, wenig Motivation
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeiten des beruflichen Aufstiegs
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation zwischen den Hierarchien, Bezahlung, Umgang mit Mitarbeiter*innen
Verbesserungsvorschläge
Offene Kommunikation, Wertschätzung für die Arbeit der Mitarbeiter*innen, deutlich bessere Bezahlung,
Kommunikation
Fehlende offene Kommunikation führt zu viel Unruhe und Unzufriedenheit zwischen den verschiedenen Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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