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Lebenshilfe 
Dresden 
e.V.
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22 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Licht und Schatten

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gutes Gehalt (welches die mangelhaften Arbeitsbedingungen kaschiert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

gut voran kommen (nur) gute Selbstdarsteller

Vorgesetztenverhalten

Große Unterschiede

Arbeitsbedingungen

Es fehlt an fast allem.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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LH Dresden

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Groß aber Familär

Image

Gut

Work-Life-Balance

Nicht wirklich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Defizite vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Meinung der Mitarbeiter zweitrangig

Arbeitsbedingungen

Geht immer besser

Kommunikation

Geht besser

Gehalt/Sozialleistungen

Auch hier Spielraum nach oben

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Interessante Aufgaben

Kommt auf die Stelle an

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Toller chef und gute Arbeitskräfte.

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Geld abgaben und mehr geld für die Kinderhelfe.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt manchmal Unstimmigkeiten

Image

Beidseitig

Work-Life-Balance

Arbeit mit Kindern ist schwierig zu managen.

Karriere/Weiterbildung

Gut

Kollegenzusammenhalt

Der ist gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Herzlich unter den Kollegen

Arbeitsbedingungen

Relativ in Ordnung

Kommunikation

Fehlt oft under dem Leiter und dem personal.

Gleichberechtigung

Sehr


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Bis jetzt bester Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sollte seine Mitarbeiter besser fördern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Lebenshilfe Dresden e. V.

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt und Unternehmensgröße

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang einzelner Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bereichsführung, Kommunikation und Wertschätzung der Angestellsten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wohnassistenz

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zeitmanagement

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mit Qualität einstellen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter, kollegialer Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Arbeitsatmosphäre, guter Zusammenhalt, keine Machtspiele untereinander, großes Ziel allen das bestmögliche zu bieten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Negative Meinung.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mit Kollegen die sich nicht mögen wird immer einer rausgedrückt als darüber zu Reden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr wiederaufbau des Vertrauen in zerstrittenen Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Sehr laut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Machen Beziehungen kaputt.

Karriere/Weiterbildung

Nur Aushilfsarbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Von Eifersucht gezeichnet.

Vorgesetztenverhalten

Nichteinhaltung von Vereinbahrungen die zur Arbeitslosiekeit führten.

Kommunikation

Hinder dem Rücken.

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Lebenshilfe Dresden e.V., 4.5 von 5

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er probiert alles zu ermöglichen was geht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ich habe bis jetzt noch nicht so wirklich nachteile geufunden auser das man zum stundenschreiben ständig in die Firma muss.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Lebenshilfe Dresden e.V., 4.7 von 5

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lebenshilfe Dresden e.V. in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamgespräche, Altersvorsorge, enlohmung istbsuper,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine festeinstellung nur befristete Arbeitsverträge.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lebenshilfe Dresden durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 86% der Bewertenden würden Lebenshilfe Dresden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lebenshilfe Dresden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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