Toxisches Leadership
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten sind geregelt.
Verbesserungsvorschläge
Seine schriftlich fixierten Werte und Führungsgrundsätze ernst nehmen und deren Ignoranz durch wichtiste Entscheidungsträger abstellen.
Arbeitsatmosphäre
Angst und Unsicherheit durch Kommunikationgebahren der obersten Leitung sowie Intransparenz der Abläufe und Verantwortlichkeiten.
Kommunikation
Nahezu nur durch Email. Diskussion zur Entscheidungsfindung unerwünscht. Personal wird nicht beteiligt und daher überhaupt nicht mitgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Das Gros der Vorgesetzten ist kompetent und zugewandt. Doch die Attitüde der obersten Leitung lähmt diese in ihrer Arbeit.
Interessante Aufgaben
Früher gab es Beteiligungsmöglichkeiten. Heute werden nur noch Anweisungen kommuniziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Branche unterdurchschnittliches Gehalt.
Image
Unternehmen ist in der Stadt nur namentlich bekannt. In Fachkreisen ist der Ruf eher negativ.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen sind auf Antrag möglich. Die Aufstiegsmöglichkeiten
beschrännkt.