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Lechtermann-Pollmeier 
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Bewertung

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Mobbing von den bezirksleitungen an der Tagesordnung

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Würde gerne was schreiben aber überlege jetzt schon zu lange

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das einem weder geglaubt wurde noch es irgendwen interessiert hat wie der kleine wichtig tuer aus dem finanz Abteil mit den Leuten spricht .
Den mann habe ich als so verbittert wahrgenommen das er mir schon wieder leid tat . Irgendwer muss ihm erzählt haben das er besonders wichtig wäre seit dem geht er so durchs Leben.....armer alter Heer

Verbesserungsvorschläge

Die Leitungen sollten sich einen respektvollen Umgang aneignen , die Mitarbeiter sind keine Menschen 2 Klasse schon garnicht wenn sie die Aufgaben der Leitungen mit übernehmen . Ich verstehe wenn man seinen Beruf/ Lebensqualität deprimierend findet aber es an den Mitarbeitern auszulassen ist ja wohl das letzte . Mir wurde nach spioniert und ich wurde beleidigt ein wirklich würde loser arbeitsplatz

Arbeitsatmosphäre

Ein schreckliches Arbeitsklima man wird schikaniert von den Leitungen und

Kollegenzusammenhalt

Gleich null da geht es her wie im Hyänen Käfig

Work-Life-Balance

Ich habe etliche Male doppelt Schichten geschoben den Laden auf und auch wieder zu gemacht

Vorgesetztenverhalten

Ich wurde heimlich von der bezirksleitung zuhause aufgesucht mir wurde aufgelauert ob ich denn auch wirklich krank wäre und als ich die frau zur Rede gestellt hab wurde wirklich so getan als würde ich spinnen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mindestlohn

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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