16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Lederer GmbH ist ein Arbeitgeber, der sehr viel für seine Mitarbeitenden investiert und sehr viele Benefits liefert (siehe unten). Ich danke für die tolle Zeit dort!
Sowohl innerhalb als auch außerhalb des eigenen Teams herrscht eine sehr gute Stimmung. Ich wurde wertschätzend und respektvoll behandelt! Den Team-Spirit, den ich dort erfahren habe, habe ich noch nie in einem Unternehmen erlebt. Wirklich klasse!
Lederer bietet meiner Meinung nach eine wunderbare Balance zwischen Beruf und Privatleben. Es gibt ein Gleitzeitkonto und dementsprechend auch flexible Arbeitszeiten.
Es gibt immer die Möglichkeit, Weiterbildungsmaßnahmen wahrzunehmen, die auch vom Unternehmen ausdrücklich erwünscht sind. Innerhalb des Vertriebs gibt es ebenfalls Chancen, weiter zu wachsen und komplexere Aufgaben zu übernehmen.
Kurz und knapp: Hilfsbereitschaft, Empathie, Zusammenhalt, Ehrlichkeit und eine gesunde und offene Kommunikation ist im Vertrieb zu 100 Prozent gegeben.
Die Hierarchien sind sehr flach, wodurch auf jeden einzelnen Mitarbeiter eingegangen wird. Nicht nur auf offene sondern auch auf zwischenmenschliche Kommunikation wird großen Wert gelegt. Mein Vorgesetzter stand hinter und als Team, hat aktiv zugehört und sich stets Zeit genommen, um meine Angelegenheiten mit mir zu besprechen.
Wie bereits geschrieben, sind die Arbeitsbedingungen sehr gut. Die Büros sind sehr großzügig, modern und hell. Wasser und warme Getränke sind ebenfalls kostenfrei.
Die Kommunikationswege sind sehr kurz und daher ist es möglich, sowohl schnell Entscheidungen zu treffen als auch Entscheidungen von Vorgesetzten zu erwarten. Dadurch ist die Flexibilität bei Lederer enorm, wodurch ich total angespornt und motiviert wurde. Weiter gibt es ein Intranet, auf dem neue Informationen mit allen Mitarbeitenden geteilt wird. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr, sollte Gesprächsbedarf vorhanden sein.
In meiner ganzen Zeit bei der Firma Lederer hatte ich nicht einmal das Gefühl, dass ich weniger Aufstiegschancen gehabt hätte als meine männlichen Kollegen. Bei Lederer zählt die Leistung, nicht das Geschlecht.
Lederer ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das durch ihre flachen Hierarchien und die dadurch mögliche Flexibilität unglaublich viel Spielraum für die eigene Entfaltung gibt. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und es gibt eine sehr große eigene Entscheidungsfreiheit, die sehr motivierend ist. Die eigenen Ideen werden gehört und können auch umgesetzt werden.
Leider nichts mehr.
Die Mitarbeiter im Lager oder in der Verwaltung werden als selbstverständlich genommen. Nur den Führungskräfte bekommen auch mal dank.
Die Arbeitsatmosphäre sollte verbessert werden. Es ist schlecht wenn einzelne Personen „Angst und Schrecken“ verbreiten und den Mitarbeitern nicht zugehört wird.
Teilweise Angespannt
Durch die Gleitzeit eine recht gute Work Life Balance
Umweltbewusstsein wird groß geschrieben. Sozialbewusstsein leider nicht.
Wird einem ermöglicht.
Die meisten Kollegen sind toll.
Teilweise sehr Hinterhältig und nicht Fair.
Verbesserungswürdig
Einseitige Kommunikation, Mitarbeiter werden teilweise nicht angehört.
Ungerechte Verteilung
Leider gibt es die hier nicht.
Abwegslungsreich
Offene Arbeitsgestaltung
Schlechtes Management, Arbeitsverteilung unausgewogen,
Potenzial fördern, Management fortbilden, Personalplanung (Analyse) einführen
Alles gut. Modern, investiert und MA haben viele Freiheiten.
Freiheiten werden oft von MA ausgenutzt. Es gibt kaum Konsequenzen für MA. Bis ein MA eine Konsequenzen zu spüren bekommt, dauert es sehr, sehr lange. Deshalb machen einige was sie wollen.
Die Mitarbeiter wünschten sich, wenn sie mehr Wertgeschätzt werden würden. Vorgesetzte loben einen ja, allerdings hört man von den obersten Etagen kaum etwas.
Alle Kollegen außer 1, 2 Ausnahmen kommen sehr gut miteinander klar. Haben sehr viel Spaß bei der Arbeit.
So viele Freiheiten wie hier, gibt es in keinem anderen Unternehmen.
Jedes Jahr geht ein Schulungskatalog rum, wo alle MA sich etwas aussuchen können. Allerdings muss es auf ihre Arbeit bezogen sein.
schnelle Aufstiegschancen bei freien Arbeitsplätzen.
Recycling wird im Unternehmen sehr groß geschrieben. Alle MA werden geschult und aufmerksam darauf hingewiesen.
Viele Kollegen machen in ihrer privaten Zeit zusammen unternehmungen. Dieses spiegelt sich auch auf ihre Arbeit nieder. Zusammenhalt ist außer ein paar Ausnahmen sehr groß.
Es gibt alte Kollegen, ihr Verhalten ist mit nichts zu rechtfertigen. In anderen Unternehmen wären sie längst rausgeworfen worden.
Vorgesetze halten sich mit Anweisungen sehr zurück. Es ist sehr Kumpelhaft was den Mitarbeitern gut gefällt. Es wird kein Druck aufgebaut.
Die Lederer GmbH investiert kontinuierlich in Arbeitsmaterial und nimmt die wünsche der MA sehr ernst. Ist ein Saugnapfkran benötigt, wird er umgehend angeschafft.
Könnte manchmal besser sein, allerdings hat man dafür andere Freiheiten.
Alle MA sind gleichgestellt. (Logistik)
Abwechslungsreiche Arbeit. Niemals nur eine Tätigkeit. Es ist möglich öfters den Arbeitsbereich zu wechseln wenn nötig.
Es wird zum größten Teil sehr positiv gesprochen, aber natürlich gibt es auch mal nicht so gute Phasen.
Natürlich kommen auch mal Überstunden vor, aber an sich ist die Gleitzeit wirklich super um auch mal früher zu gehen.
Wer will, kann dies auch erreichen und man wird vom Unternehmen gefördert.
An den Tarifvertrag angebunden und daher weder hoch, noch niedrig.
Viele digitale Prozesse, viele Spendenaktionen und ein sehr starker Umweltgedanke.
Die Kollegen halten zusammen und viele treffen sich auch privat miteinander.
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt.
Die Arbeitsbedingungen sind wirklich gut, alles ist auf einem relativ neuen Stand und die Ausstattung ist top.
Es gibt auch einige Frauen in Führungspositionen.
Weiß garnicht wo ich anfangen soll
Mangelhaft
Nicht wirklich
Schlimmer geht nicht... schaut euch das lieber nicht an
Ok ist da
Katastrophe
Nicht der Rede wert!
Leider nein
Sein Verhalten gegenüber der Mitarbeiter
Nichts
Schichtarbeit Überstunden im Sommer sehr heiß
So verdient kununu Geld.