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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lehleiter + Partner Treuhand die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lehleiter + Partner Treuhand
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Lehleiter + Partner Treuhand
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Mit Begeisterung bei der Sache sein oder Mitarbeiter fördern? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    22%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    22%

  • Mögliche Geschäftschancen verpassen

    Strategische RichtungTraditionell

    22%

  • Steif und unpersönlich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    22%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    22%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre, da es keine schrecklichen Kollegen oder cholerischen Vorgesetzten gibt und man sich so auch auf Arbeit freut.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist IMMER auf Augenhöhe und wird mit gegenseitigen Respekt geführt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind einfach toll und immer da wenn etwas ist.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten gibt es eine gute Work-Life-Balance

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer mit Respekt und bei schlechter Laune wird das nicht an den Angestellten ausgelassen.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch den vielseitigen Mandantenstamm wird es nie langweilig

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