Keine wirkliche Mitbestimmung, Ausrichtung und Schwerpunkte ändern sich häufig, Networking ist das A und O
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausstattung ist top, die MA unter sich sind alle sehr freundlich und hilfsbereit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An Absprachen oder Zusagen wird sich nicht unbedingt gehalten, wenn sich die Situation ändert. Viele Entscheidungen werden über die MA hinweg getroffen, die sich dadurch nicht eingebunden fühlen. Leute, die nicht (mehr) erwünscht sind, bekommen dies klar zu spüren.
Verbesserungsvorschläge
MA sind das große Kapital, man sollte es auch so behandeln. Fluktuation spricht leider eine andere Sprache, man muss sich hier seinen Stand erarbeiten und wissen, wem man gegenüber besonders freundlich sein muss (Majestätsbeleidigung).
Arbeitsatmosphäre
Kommt sicher auf die Abteilung und den Vorgesetzen an, aber die MA unter sich besitzen ein prinzipiell gutes Arbeitsklima
Kommunikation
Viele Dinge werden nach unten wenig bis gar nicht kommuniziert oder spät. Einbindung sollte immer mal wieder stattfinden, war dann scheinbar aber doch zu anstregend.
Kollegenzusammenhalt
Die MA untereinander sind top, meist Duz-Kultur und kurze Wege, wenn man weiß, wen man fragen muss.
Work-Life-Balance
Wird dran gearbeitet, aber HO Regeln verschärft und wissenschaftlichen MA geht es ähnlich wie an der Uni auch. Inzwischen wird etwas mehr auf Arbeitszeiten geachtet.
Vorgesetztenverhalten
Das ist vermutlich das größte Manko. Keine Kontrollebene über Vorgesetzten, diese müssen sich auch nicht rechtfertigen. Ebenfalls stark wie an den meisten Universitäten. Man sollte es sich in die oberen Etagen auch nicht verscherzen, sonst wird man definitiv anders behandelt.
Interessante Aufgaben
Projekte und Ausstattung ist sehr gut und interessant.
Umgang mit älteren Kollegen
Versetzungen wider Willen möglich, kurz vor der Rente gibt es glaube ich schon oft das Gefühl unerwünscht zu sein. Aber richtig Negatives kann ich nicht berichten.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung, Lage, Arbeitsmittel gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird zumindest Wert drauf gelegt, E-Autoladeplatz, Fahrradplatz und E-Bike Lademöglichkeit, Bienengarten
Gehalt/Sozialleistungen
Teilweise unverschämte Eingruppierungen, wenn man eingestellt wird. Man will definitiv Geld sparen, wenn es geht, zumindest an den Gehältern.
Image
Image nach außen wird viel Wert drauf gelegt und auf Kooperationen, innerhalb läuft nicht immer alles so reibungslos ab.
Karriere/Weiterbildung
Es wird natürlich mit Weiterbildung und MA-Entwicklung geworben, aber dafür muss man sich sehr gut mit Vorgesetzten halten. Eine Hand wäscht die Andere und so...