Kristallzüchtung in Perfektion
Arbeitsatmosphäre
Die gute Infrastruktur erlaubt ein Arbeiten auf hohem Niveau.
Kommunikation
Die ausgeprägte Hierarchie bindet Mitarbeiter nur ungenügend in Prozesse der Entscheidungsfindung ein.
Kollegenzusammenhalt
Auf Wissenschaftlerebene gibt es häufig einen fruchtbaren Austausch.
Work-Life-Balance
Läuft!
Vorgesetztenverhalten
Die Distanz zwischen den Ebenen ist eindeutig zu groß.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben müssen/sollten eigenständig identifiziert werden.
Gleichberechtigung
Kein Institut des öffentlichen Dienstes kommt um Gleichberechtigung herum.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen fühlen sich häufig zurückgesetzt.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind im Sommer oft sehr warm. Da hat der Architekt nicht an den Klimawandel gedacht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Öffentlicher Dienst! Es gibt Vorgaben, die erfüllt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Erfolgt gemäß Tarifvertrag
Image
Offenbar geht der Weg weg von der hochentwickelten Kristallzüchtung und hin zu Fragen der eher klassischen Physik - schade.
Karriere/Weiterbildung
Abseits von Promotionen wird es eng.