7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 71%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber, ich fühle mich sehr wohl!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Leibniz Kolleg Hannover e.K. gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme jeden Morgen gern ins Büro, es ist ein sehr angenehmes Arbeiten. Alle ziehen an einem Strang und möchten das Unternehmen weiter nach vorn bringen.
Work-Life-Balance
Aufgrund der flexiblen Arbeitszeiten, HomeOffice und der 4 Tage Woche kann ich Job und Familie perfekt vereinbaren.
Kollegenzusammenhalt
Ich wurde herzlich in das Team aufgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund des jungen Teams schwierig zu bewerten.
Vorgesetztenverhalten
Gutes und entspanntes Verhältnis. Die Kommunikation ist immer auf Augenhöhe.
Kommunikation
Ideen und Anregungen aber auch Probleme und Herausforderungen werden offen angesprochen.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung aller Mitarbeiter wird hier großgeschrieben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Innovative Geschäftsleitung mit der Vision, Arbeiten auf ein gesundes Level zu bringen, ohne veraltete Denkmuster
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Leibniz Kolleg Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führung auf einem gesunden, wertschätzenden und umgänglichen Niveau!
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung und Ehrlichkeit werden groß geschrieben. Das Arbeiten erfolgt mit neuen und innovativen Ideen, die eigene Kreativität wird gewünscht und mit einbezogen. Stumpfes abarbeiten sucht man hier vergeblich. Es wird großen Wert daraufgelegt, dass der Tag abwechslungsreich gestaltet wird.
Work-Life-Balance
Man trägt sich für Schichten so ein, wie es einem zeitlich passt. Es ermöglicht einem die Schichten so zu wählen, dass das privat Leben nicht zu kurz kommt und man sich nicht von Termin zu Termin abhetzen muss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch das Umstellen auf die digitalisierte Dokumentenführung produzieren wir dementsprechend wenig bis gar kein Papiermüll.
Karriere/Weiterbildung
Den Mitarbeitern wird erlaubt an Inhouse-Seminaren teilzunehmen, um sich für Themen, die einen selber interessieren, weiterzubilden.
Kollegenzusammenhalt
Es wurde darauf geachtet, dass alle Charaktere gut harmonisieren. Somit ist das Team perfekt aufeinander abgestimmt. Man hat keine Hemmungen Kollegen, außerhalb der Schichtzeiten, anzusprechen um ggf. um Rat zu fragen.
Vorgesetztenverhalten
Zuvorkommend und überaus wertschätzend seit Tag 1. Das Verhalten zeichnet sich durch Freundlichkeit, Dankbarkeit und einem starken Verständnis gegenüber jeden einzelnen aus.
Arbeitsbedingungen
Durch die abwechslungsreichen Aufgabenfelder hat man dementsprechend viel Raum und Bewegung. Festgefahrenes Sitzen am Arbeitsplatz wird nicht gerne gesehen. Die Arbeit ermöglicht einem viel Bewegung und ebenso viele Ruhepausen, die ein Zusammenspiel aus beiden eine gute Balance ergeben.
Die Technik ist auf dem neusten Stand, welches ein unkompliziertes Arbeiten ermöglicht.
Kommunikation
Der Mensch steht im Fokus. Es herrscht keine Hierarchie, somit erfolgt die Kommunikation auf Augenhöhe. Probleme und Belange werden ernst genommen und dementsprechend gelöst. Die Geschäftsführung ermöglicht einen offenen Zugang. Somit kann alles zu jeder Zeit besprochen werden. Eigene Einfälle und Ideen werden gerne gesehen und wertschätzend behandelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird darauf geachtet, dass jeder Mitarbeiter zufrieden mit seinem Lohn ist. Übertarifliche Bezahlung kann man von diesem Arbeitgeber erwarten.
Gleichberechtigung
Im vollsten Ausmaß. Jeder einzelne bekommt die gleichen Möglichkeiten geboten und jeder wird gleich geschätzt.
Interessante Aufgaben
Immer Abwechslungsreich! Die Aufgaben sind sehr vielfältig mit einer großen Bandbreite, aus denen man viel lernen und mitnehmen kann.
Image
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New Work und frischer Wind seit 2022
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Leibniz Kolleg Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz, Wertschätzung, offene Kommunikation, entspanntes Arbeitsklima, die Möglichkeiten eigene Ideen mit einzubringen
Arbeitsatmosphäre
Es macht wirklich Spaß sich vom frischen Wind mitreißen zu lassen und sich voll und ganz einbringen zu dürfen.
Image
Wir arbeiten daran und befinden uns auf einem guten Weg das Image zu verbessern
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und eine 4 Tage Woche bei 30 Tagen Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit ist gegeben, dass man als Mitarbeiter selbst an Seminaren teilnehmen darf.
Gehalt/Sozialleistungen
Für mein Verständnis sehr angebracht
Arbeitsbedingungen
Renovierungsarbeiten laufen demnächst an.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben werden nach den individuellen Kompetenzen der Mitarbeiter verteilt und es macht einfach Spaß
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Toller neuer Wind seit 2022!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Leibniz Kolleg Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass auch eigene Fortbildungen der Akademie besucht werden können.
Verbesserungsvorschläge
Zukünftig vielleicht noch mehr Angebote, wie z.B. Fitnessstudio-Vergünstigungen oder E-Bike Leasing
Arbeitsatmosphäre
Im Moment tolle Aufbruchstimmung und Motivationswelle trotz schwieriger Situation (Corona).
Image
Wir arbeiten alle stets an einer Verbesserung und sind auf einem guten Weg!
Work-Life-Balance
Die moderne Arbeitswelt wird seit 2022 umgesetzt:
- 4 Tage Woche bei vollem Gehalts- und Urlaubsausgleich
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Stellenweise Homeoffice
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr fair!
Umgang mit älteren Kollegen
Betrifft eher den Bereich der Referenten und nicht der Mitarbeiter/innen. Ist aber sehr positiv!
Arbeitsbedingungen
Wird zukünftig durch die Modernisierung der Räume bestimmt noch besser!
Interessante Aufgaben
Durch die Neuausrichtung und die neue Inhaberschaft seit 2022 noch vielfältiger.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gesamtnote Empfehlenswert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Leibniz Kolleg Hannover gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr Team Meetings und mehr Seminarräume wären gut
Arbeitsatmosphäre
freundliches Betriebsklima
Work-Life-Balance
Wer sich für die Eventbranche entscheidet, muss auch Wochenendarbeit leisten, manchmal hätte man sich mehr Mitarbeiter in Hochzeiten gewünscht
Karriere/Weiterbildung
begrenz, da mittelständisch
Gehalt/Sozialleistungen
im Großunternehmen kann man mehr verdienen, hier hatte man aber relativ viele Freiräume und konnte eigenständig agieren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro ist Utopie
Umgang mit älteren Kollegen
Durschnittsalter 35-40 keine älteren Kollegen dabei
Vorgesetztenverhalten
streng aber gerecht
Arbeitsbedingungen
technisch einwandfrei, manchmal hätte man mehr technisches Equipment benötigt, das Budget gab es leider nicht her.
Kommunikation
wertschätzend und kollegial, wünschenswert wären häufigere Teammeetings
Gleichberechtigung
überwiegend Frauen am Start :)
Image
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Leider nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Leibniz Kolleg Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Zumindest unter den Kollegen immer gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Witz.
Umgang mit älteren Kollegen
gab es nie.
Interessante Aufgaben
es wird viel zu sehr an Altem festgehalten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein. Unkompetente & geizige Führungsebene. Man sollte genauer hinschauen und sich nicht blenden lassen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Leibniz Kolleg Hannover gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Offenheit für Modernisierungen jeglicher Art.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich den Misserfolg endlich eingestehen. Andere Führungsebene, bessere Chancen auf dem Markt.
Arbeitsatmosphäre
Unmotivierend. Man darf keine Entscheidungen treffen. Alles wird madig geredet.
Image
Die Unternehmensphilosophie ähnelt dem einer Sekte.
Work-Life-Balance
Zu viel Wochenendarbeit ohne weitere Entlohnung. Auch dies wurde bei Vertragsunterzeichnung anders kommuniziert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache alles billig einkaufen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt unter sich ist wunderbar.
Allerdings lernst man ständig neue Kollegen kennen. Der Wechsel ist für ein Unternehmen zu häufig.
Vorgesetztenverhalten
Es wird kommuniziert, dass man immer über alles reden kann. Leider stimmt das überhaupt nicht. Ganz im Gegenteil. Kritikfähig sollte man als Unternehmer schon sein.
Kommunikation
Unternehmer kann viel reden und sich enorm gut artikulieren. Leider auch hier mehr Schein als Sein. Leere Versprechungen, Lügen und Intrigen.
Interessante Aufgaben
Aufstiegschancen und Gehaltserhöhungen sind nicht gegeben. Es wird ein "Hungerlohn" bezahlt und einem eingeredet, dass es angemessen sei.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Leibniz Kolleg Hannover durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Leibniz Kolleg Hannover als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Leibniz Kolleg Hannover als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.