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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 43 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Leica Microsystems die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 108 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
43 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb kleiner Teams gut, Teamübergreifen oft schlecht. Kommunikation von Seiter der Geschäftsführung miserabel
Innerhalb der Teams sehr gut. Teamübergreifen herrscht oft ein Fingerpointing
Kein Homeoffice mehr generell möglich. Wechsel zwischen Mehrarbeit und Kurzarbeit innerhalb kürzester Zeit.
Leider hat sich die Arbeitsatmosphäre seit der Kündigung der bestehenden Betriebsvereinbarung zum Thema mobiles Arbeiten stark verschlechtert. Manche Mitarbeiter erhalten einen remote-Vertrag, nach keinen bestimmten Kriterien. Der Umgang mit der Situation hat viel Unmut in Teams gebracht.
Aktuell sehr große Ungewissheit. Schließtage aufgrund weniger Aufträge und hohe Fluktuation