Ein Sprungbrett zum Erfahrungen sammeln
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Sprungbrett zum Erfahrungen sammeln im Bereich Lokaljournalismus gut geeignet sowie nützliches Negativ-Beispiel wie es in einem Unternehmen nicht laufen sollte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Große Probleme in der internen Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Kommunikations-Coaching unterziehen
Arbeitsatmosphäre
Ständig wechselnde Praktikanten lassen die Arbeitsabläufe nicht fließen, Verantwortlichkeiten sind häufig unklar
Kommunikation
Kommunikation zu Arbeitsabläufen vorhanden, aber das Drumherum betreffend mangelhaft. Probleme werden häufig nicht angesprochen oder ignoriert.
Kollegenzusammenhalt
Da alle im selben Boot sitzen und unter Problemen gleichermaßen leiden, ist der Zusammenhalt doch recht groß, aber selten der Wille vorhanden, Veränderungen anzustreben
Work-Life-Balance
Kein normaler 8h Arbeitstag, Überstunden keine Ausnahme, Bereitwilligkeit für erhöhten Arbeitseinsatz als Grundvoraussetzung (nicht jedermanns Sache)
Vorgesetztenverhalten
Schwierige interne Kommunikation, wenig bis kein Feedback zur geleisteten Arbeit, kaum Wertschätzung der Angestellten
Interessante Aufgaben
Im Lokalfernsehen gibt es zwar immer neue Themen, aber die Abläufe sind immer dieselben, viel Routine
Arbeitsbedingungen
Wenig Ressourcen für neue Mitarbeiter, Teilzeit-Mitarbeiter/ Werkstudenten haben keinen eigenen Arbeitsplatz, Sauberkeit lässt öfter zu wünschen übrig
Image
nicht weiter empfehlbar unter den damaligen/ aktuellen Bedingungen, Job-Wechsel war meinerseits beabsichtigt