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Leister 
Technologies 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Mehr Schein als sein!

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Leister Technologies Deutschland GmbH in Solingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Offene Kommunikation.
Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Keine Wertschätzung aus der Management-Ebene. Es herrscht immer mehr Druck und es wird einem das Gefühl vermittelt, dass es an Vertrauen an den Mitarbeitern mangelt.

Kommunikation

Durch regelmäßige Besprechungen werden viele Themen offen kommuniziert. Allerdings werden die 'wichtigen' Themen oftmals geheim gehalten und erst sehr spät an die Allgemeinheit kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt untereinander ist gut. Allerdings wird dies durch die Vorgesetzten und deren 'Hinter dem Rücken' und gegeneinander Ausspielen-Kultur beeinträchtigt. Aus oberster Ebene wird die gute Zusammenarbeit eher nicht gerne gesehen.

Work-Life-Balance

Private Termine oder früher Feierabend machen wird überhaupt nicht gerne gesehen. Homeoffice wird zwar theoretisch angeboten, jedoch wird dies ebenfalls nicht gerne gesehen aufgrund von mangelndem Vertrauen.

Vorgesetztenverhalten

Innerhalb einiger Abteilungen ist das Vorgesetztenverhalten auf einer vertrauensvollen Basis. Aus der Managementebene kann hiervon nicht die Rede sein. Kritik/Feedback ist keinesfalls erwünscht und wird einem auch sehr negativ ausgelegt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und es gibt viele Möglichkeiten neue Ideen einzubringen. Allerdings wird der Fokus oft auf die falschen Sachen gelegt, sodass man keine Zeit für diese neue Projekte hat und viele Dinge gleichzeitig erledigen muss.

Gleichberechtigung

Männer haben oftmals viel höhere Chancen als Frauen, auch wenn es Frauen in Führungspositionen gibt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird häufig keine Rücksicht genommen.

Arbeitsbedingungen

Gute Hard- und Software. Allerdings sind die Büro und Pausenräume relativ abgenutzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Möglichkeiten sind in Ordnung aufgrund von eigener Verhandlung. Gehaltserhöhungen sind allerdings sehr schwierig und werden ebenfalls nicht gerne gesehen.

Image

Das Image ist nach außen hin sehr gut. Leider entspricht das Innenverhältnis überhaupt nicht mit diesem überein.

Karriere/Weiterbildung

Vorab werden viele Weiterbildungsmöglichkeiten versprochen. Dies sind in der Praxis jedoch anders aus.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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