Guter Arbeitgeber. nur viele viele unbezahlte Stunden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sofort Verantwortung übernehmen und Gas geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt bisher keine elektronische Zeitarbeitserfassung. Wenn man etwas bewegen möchte und das Unternehmen voranbringen will, wird man für die unzähligen Überstunden nicht entlohnt, weder monetär noch in Freizeit. Das ist sehr frustrierend. Man gewinnt den Eindruck, dass die Einführung einer Zeiterfassung künstlich in die Länge gezogen wird, weil man weiß, dass die Überstunden der Firma Lekkerland (Rewe) um die Ohren fliegen werden. Vom Vorgesetzte/n bekommt man nur Aussagen wie: Ich erwarte diese Stundenleistung. So schade.
Verbesserungsvorschläge
Zeitarbeitserfassung einführen! Es kann nicht sein, dass einige Kollegen Überstunden bezahlt bekommen und die Stunden anderer einfach nicht existieren. Das ist bei Lekkerland wirklich mehr als extrem.
Arbeitsatmosphäre
Im Vertrieb gut, gute Kollegen
Work-Life-Balance
Möglich. Verkaufsgebiete sind unterschiedlich stark. Kollegen mit starken Gebieten müssen extrem viel Freitzeit zur Verfügung stellen, um den Kundenwünschen in angemessener Zeit auch gerecht zu werden.
Vorgesetztenverhalten
Leider keine fachliche Unterstützung. Es wird wirklich immer das Haar in der Suppe gesucht. Es können von 4 Zielen 3 erfüllt sein, die finden gar keine Bedeutung. Es gibt nur das 1 Ziel, welches nicht erreicht wurde.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig.
Umgang mit älteren Kollegen
Immer fair, viele treue Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht möglich, es geht um Convenience!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Tarifgehalt ist absolut fair.
Image
Sehr seriös.
Karriere/Weiterbildung
Alles ist möglich.