Veraltete Arbeitsweisen und fehlende Wertschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
keine ÜS
Verbesserungsvorschläge
Die "aller obersten" sollte eine Schulung für moderne Firmenführung besuchen und die Zahlen transparent präsentieren. Die ständigen Wechsel zwischen "dann können wir morgen zuschließen" und dem Abfeiern einzelner Verkäufer ist ziemlich nervig.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams kann man auch mal Spaß haben, sich austauschen und Verbesserungen besprechen. Die Chefs konnten leider hauptsächlich nur laut und unüberlegt. Es gab keine echte Strategie, sondern heute "Hü" und morgen "Hott".
Kommunikation
Es gab Teammeetings, leider wurden die hauptsächlich genutzt, um negative Punkte auf den Tisch zu bringen. Ganz nach dem Motto "nicht gemeckert ist genug gelobt.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt war gut, wobei es hin und wieder Anzeichen von Mobbing gab.
Work-Life-Balance
idr. konnte man den Stift pünktlich (und ich meine auf die Minute genau) fallen lassen. Das bedeutet aber auch, dass es nicht möglich war Überstunden aufzubauen um ggf. Arzttermine oder wichtige private Termine während der Arbeitszeit wahrzunehmen. Home-Office war eher die Ausnahme.
Vorgesetztenverhalten
In den späten 80ern stehengeblieben.
Interessante Aufgaben
nope, leider nein, leider gar nicht.
Gleichberechtigung
gibt nur wenige Führungspositionen, da ist das Verhältnis vielleicht 70:30
Umgang mit älteren Kollegen
gab es aber ich glaube auch hier eher aus Mangel an alternativen.
Arbeitsbedingungen
Technik war eher alt und am unteren Ende der Leistungsfähigkeit, immerhin gab es teilw. höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle (welch wunder)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht wirklich
Gehalt/Sozialleistungen
eher unterdurchschnittlich. "Sachbearbeiter" haben minimal über Mindestlohn verdient.
Image
Innerhalb der Region ist das Image nicht das Beste. Da hilft auch das löschen/neu anlegen des Kununu Profils nicht.
Karriere/Weiterbildung
Außer der Ersthelfer-Ausbildung gibt es nichts.