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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mein Arbeitgeber bezahlt fair, entsprechend der Förderung, die er bekommt.

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde es ganz toll wie familienfreundlich mein Arbeitgeber ist und dass es gern gesehen wird, wenn die Angestellten auch außerhalb der Arbeitszeit aktiv sind, im Ehrenamt, eine selbstständige Tätigkeit haben usw

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass es öfter kurzfristige, zeitaufwendige Aufgaben gibt, die Planungen durcheinanderbringen

Verbesserungsvorschläge

Mehr hinschauen, was die Bedürfnisse der Angestellten sind und wenn diese geäußert werden auch zu überlegen was man verbessern kann. Strukturen für Austausch und Kritik etablieren.

Arbeitsatmosphäre

Entspannt und freundlich

Image

Eine Institution mit Vorbildfunktion

Work-Life-Balance

Ich arbeite Teilzeit, weil ich alleinerziehend bin, ich brauche Zeit für meine Familie und habe sie auch

Karriere/Weiterbildung

Im Grunde keine Aufstiegsmöglichkeiten, Team ist sehr klein und ist strukturell nicht so angelegt.

Gehalt/Sozialleistungen

Wir verdienen alle wenig, ist aber im Kulturbereich leider normal. Auch die Chefs verdienen wenig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird starker Wert drauf gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Ein tolles Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt wenige ältere kollegen, prozentual gesehen. Diese werden jedoch geschätzt und auch geschaut, dass sie gute Arbeitsbedingungen. Neue Verträge aber eher mit jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Freundschaftlich, manchmal ein Tick zu wenig Übernahme von Verantwortung oder zu kurzfristige Kommunikation

Arbeitsbedingungen

Gemeinsames kochen mittags, regelmäßiger
Austausch. Technische Infrastruktur ist gut. Heizung spinnt leider öfter mal.

Kommunikation

Meistens transparent und gut

Gleichberechtigung

Wird viel besprochen und reflektiert, es gibt ein Bewusstsein, das sich in den Strukturen widerspiegelt.

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall

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