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Levi 
Strauss 
Germany 
GmbH
Bewertung

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Erwartungshaltung des Unternehmens sehr hoch, Entlohnung für die erbrachte Leistung nicht angemessen

2,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Levi Strauss Germany GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man ist selbst für die Schaffung einer schönen Arbeitsatmosphäre verantwortlich. Von der Seite des Unternehmens werden kaum Mittel dafür zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Der grösste Schwachpunkt im Unternehmen. Die Kommunikationswege sind zu lang, die Verantwortungsbereiche unübersichtlich. Es gab viele Fälle in dem man gar keine Antwort von der zuständigen Abteilung bekommen hat

Kollegenzusammenhalt

Hier kann ich nichts kritisieren. Meine Kollegen sind immer hilfsbereit und haben ein offenes Ohr.

Work-Life-Balance

Überstunden werden nicht ausbezahlt. Man arbeitet aber ständig unterbesetzt und in der Führungsposition kann man die Plusstunden nicht vermeiden. Man darf nicht mehr Mitarbeiter einstellen, da Kosten gespart sein müssen.

Vorgesetztenverhalten

Viel Wechsel in der Führungsetage.

Gleichberechtigung

Alle Menschen aller Nationalitäten sind willkommen!

Arbeitsbedingungen

Ganz schlimm, angefangen mit mangelhafter Reinigung, keine richtig funktionierende Klimaanlage, kein gutes Sicherheitkonzept, die veraltete Ausstattung…die Liste ist lang…


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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