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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei levigo systems die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
levigo systems
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
levigo systems
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    50%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    50%

Schwächen

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    50%

  • Konflikte tabuisieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    38%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    38%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Man geht hier fast familiär miteinander um. Jeder wird respektiert wie er ist.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist unter den Kollegen sehr gut. Die KOmmunikation vom"Management" ist klar und man versteht die Vision des Unternehmens.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier ist der Zusammenhalt noch immer prima. Durch Corona sind viele Kollegen nur noch einige Tage im Büro, aber der Zusammenhalt funktioniert gut. Jeder hat seine "Gruppe", aber auch über diese hinaus stimmt der Zusammenhalt. Wir ziehen alle am selben Strang.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein ganz wichtiges Thema im Unternehmen. Die Mitarbeiter haben die Möglichkeit ins Fitnesstudio zu gehen, ein großer Kühlschrank ist nahezu immer gefüllt und es ist reichlich da, um sich Mittags etwas zu kochen, Getränke sind alle vorhanden (zu 99% alkoholfrei). DIe Kosten übernimmt die levigo.
Jeder hat die Möglichkeit von zuhause aus zu arbeiten, es besteht die Möglichkeit ein Leasingfahrrad zu erhalten,...

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aus meiner Sicht immer fair, verantwortungs- und vertrauensvoll. Es herscht eine flache Hierachie. Wir sind alle Kollegen.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

natürlich, jeder Bereich hat seine interessanten Aufgaben. Das machen aber auch die Kundenprojekte die wir haben und umsetzen. Aber es gibt auch daily business.

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