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Bewertung

Werkstudentinnen als günstige Arbeitskraft

2,8
Nicht empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei LichtBlick SE in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vor meiner Ankunft hat eine Umstrukturierung stattgefunden und jetzt werden die fehlenden Ressourcen durch Werkstudentinnen ersetzt. Toller Ansatz!

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsbelastung der Werkstudentinnen ist enorm, warum machen wir hier Vollzeit Projekte? Stellt mehr Experten ein, zu viele Manager die nur delegieren und kaum Fachwissen haben.

Arbeitsatmosphäre

Unterkühlt

Kommunikation

Geprägt von Phrasen

Kollegenzusammenhalt

Man respektiert sich

Work-Life-Balance

Die Aufgaben wirken sich negativ auf mein Studium aus

Vorgesetztenverhalten

Keine Ahnung von Thema aber Hauptsache an die Werkstudentin delegieren, die macht das schon.

Interessante Aufgaben

Eher monoton

Gleichberechtigung

Alte weiße Männer und ein paar Frauen für die Quote


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sara SchomackerRecruitment Partnerin

Liebe*r LichtBlickende*r,

vielen Dank für deine Mühe uns als Arbeitgeber zu bewerten.
Schade, dass du diesen Weg gewählt hast, um uns dein Feedback zu geben und nicht aktiv auf deine Führungskraft oder unsere HR Business Partner*innen sowie Recruitment Partner*innen zugekommen bist. Wir haben das Glück, eine gelebte Feedbackkultur bei LichtBlick zu haben - nutze diese gerne vertrauensvoll. Wir freuen uns auf deine Ideen und den Austausch.

Wir bedauern sehr, dass du die Erfahrung bei uns in deiner Rolle als Werkstudent*in wie beschrieben wahrnimmst. Uns ist es wichtig, dass Werkstudierende wertvolle Einblicke in die tägliche Arbeit erhalten und ihre Aufgaben in einem realistischen Rahmen bewältigen können. Das Studium geht dabei immer vor!

Die Balance zwischen einem sinnvollen Workload und der Flexibilität, die für Studierende notwendig ist, liegt uns besonders am Herzen. Wir nehmen dein Feedback also zum Anlass, unsere internen Prozesse und die Arbeitsbelastung für Werkstudent*innen noch einmal zu überprüfen und sicherzustellen, dass deine und alle Rollen in unserer Organisation stets förderlich für die berufliche Entwicklung bleiben.

Deine Wahrnehmung unter dem genannten Bewertungspunkt "Gleichberechtigung" können wir nicht teilen! Hier sind wir auf mehr Inhalt von dir gespannt.

Wir danken dir für deine Worte und freuen uns auf Gespräche in vertraulicher Atmosphäre mit dir.

Klimafreundliche Grüße
Dein People&Culture Team

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