Fragwürdig, wo die positiven Resonancen her kommen, genau wie der ganze Verein. Lidl sucht nicht umsonst ständig Leute
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Rabatte für Mitarbeiter, obwohl es sich Lidl leisten könnte.
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es so vieles
Arbeitsatmosphäre
Bloß keine Freundschaften. Danach wird schon im Vorstellungsgespräch gefragt, ob man jemanden persönlich kennt.
Kommunikation
Nicht vorhanden, bzw. nur die "Lieblinge" erfahren alles
Kollegenzusammenhalt
Freundschaften sind nicht erwünscht. Eine jeder gegen Jeden Kultur ist gewollt und für Lidl zum vorteil
Work-Life-Balance
ständige Rufbereitschaft wird vorausgesetzt
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte noch nicht einmal eine Einarbeitung. Mit dem Resultat....arbeiten sie immer so schlampig. Keiner hat mir die Bedeutung der Obst und Gemüse Schilder erklärt, somit wußte ich auch nicht, worauf ich achten soll.
Vom anbrüllen vor dem Kunden, über sitzten sie nicht faul rum wenn der Kunde die Kasse noch nicht einmal verlassen hat bis mobbing. Lidl weiß das und sieht gekonnt darüber hinweg.
Urlaub wurde einfach eingetragen, obwohl ich gar keinen Beantragt hatte und in der Probezeit auch keinen nehmen durfte.(laut Arbeitsvertrag)
Ständiges Abschieben in andere Filialen. Krönung war, ich wurde durch den VL zur Inventur geschickt, kam dort kurz vor 6 Uhr an und es gab überhaupt keine Inventur. Muss ich noch erwähnen, das dies an meinem eigentlich freien Tag war?
Interessante Aufgaben
Bist du kein Einschleimer, dann darfst du erst Obstkisten schleppen und anschließend an die Kasse. Musst du mal zur Toilette wird nachgefragt, ob das wirklich sein muss. Getränke an der Kasse unerwünscht. Dann sitz da mal 7 Stunden
Gleichberechtigung
Männer verhalten sich wie der Chef persönlich, obwohl er auch nur ein Verkäuferlein ist
Umgang mit älteren Kollegen
am besten....raus, aber Lidl bekommt keinen Nachwuchs
Arbeitsbedingungen
Der umgang sollte mal erneuert werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sollte, müsste, könnte, ist aber nicht
Image
Imageauferhaltung ist Lidl wichtig. Seht euch doch mal die Bewertungen hier an. Man kann schon feststellen, das nach einer negativer Beurteilung mindesten 1-2 sehr gute folgen. Wo die wohl herkommen? Antworten seitens von Lidl sind immer die gleichen. Nie geht man hier direkt auf Problematiken ein.
Wenn die Firma dich los werden möchte, dann finden sie Mittel und Wege.
Ich könnte hier einige Beispiele aufzählen.
Karriere/Weiterbildung
Musst du wollen und dich dafür 100% knechten lassen. Du bist von heute auf morgen ersetzbar