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Liebchen 
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Kommunikation 
GmbH
Bewertung

Absolut zu empfehlen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Noch flexibere Arbeitszeitmodelle entwickeln. Die Führungskräfte sollten mehr Verantwortung abgeben.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm. Kein Flurfunk, transparente Ansagen. Möglichkeiten zum Social-Get-Together werden geboten und genutzt.

Kommunikation

Durch den Umzug in neue Büroräume und die Einführung neuer Prozesse deutlich verbessert. Es wird permanent daran gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Wie Pech und Schwefel, mancheml eben auch: Pack schlägt sich und Pack verträgt sich.

Work-Life-Balance

Überstunden werden nicht einfach gefordert. Es wird versucht, durch flexible Verteilung, Mehrarbeit zu vermeiden. Fällt die doch an, gibt es einen Überstundenausgleich durch Zeit oder Geld. Die Arbeitszeiten sind flexibel.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr und versuchen, sich in die jeweiligen Situationen zu versetzen. Manchmal haben sie keine Zeit für umfangreichere Gespräche.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es reichlich, man muss sich aber auch dafür qualifizieren und diese dann mit Engagement bearbeiten.

Gleichberechtigung

Mitarbeiter werden entsprechend ihrer Skills eingesetzt. Die privaten Lebensbedingungen werden berücksichtigt.

Umgang mit älteren Kollegen

E gibt keinen Unterschied in der Behandlung älterer und jüngerer Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Absolut super. Tolle Büros, ergonomische Arbeitsplätze, gute Rechner, viel Platz, Klimaanlage in jedem Büro, Weitsicht, Helligkeit, Chill-Out-Zonen, riesige Küche für alle. Obstkörbe. Getränke.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird permanent daran gearbeitet, weniger Emmissionen zu produzieren. Keine Protzautos, Wasserfilteranlae, dadurch keine Plastikflaschen, etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Überdurchschnittlich.

Image

Sehr angesehen in den relevanten Kundenbranchen, bekannt, bei potenziellen Mitarbeitern muss noch besser bekannt werden, wie die sehr guten Arbeitsbedingungen sind.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich qualifiziert, wird gefördert. Es gibt Inhouse-Coachings für neue Methoden, Sprachkurse und die Möglichkeit, an externen Seminaren teilzunehmen.

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