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LIMO 
GmbH
Bewertung

Dortmund

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Leider nicht mehr gut

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LIMO GmbH gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hohe Mitarbeiterfluktuation, z.B. im Bereich Finanzen.

Arbeitsatmosphäre

Die war mal sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Das Beste an LIMO.

Work-Life-Balance

Es wird einem nicht gedankt, 100 % oder mehr zu geben.

Vorgesetztenverhalten

Es werden Umgangsformen in dieser Firma von der Geschäftsführung toleriert, die früher undenkbar gewesen wären.

Gleichberechtigung

Wenig weibliche Führungskräfte.

Umgang mit älteren Kollegen

s.o.

Arbeitsbedingungen

Für andere ist ein Großraumbüro gut, nur für die, die darüber entscheiden nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Widersprüchlich. Einerseits Kühlgeräte im Betrieb, die wohl jemand gebraucht glücklich losgeworden ist, andererseits schöne neue Fahrradständer.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung und deine Einschätzungen. Wir nehmen deine Meinung sehr ernst und geben unser Bestes, die Mitarbeiterzufriedenheit bei LIMO zu erhöhen.

Wir finden es sehr schade, dass du dich nicht mehr so wohl fühlst wie früher. Gerne möchten wir dich und alle anderen Kolleginnen/Kollegen bei LIMO dabei unterstützen, dies wieder zu verändern.

Deshalb möchten wir auch auf die Punkte deiner Bewertung genauer eingehen:

- Im Hinblick auf unsere allgemeine Kommunikation sehen wir selbstverständlich auch noch Optimierungsmöglichkeiten
- Mehr als ein Drittel der Mitarbeiter/-innen mit Personalverantwortung sind weiblich, Tendenz aktuell steigend.
- Wir schätzen unsere älteren Kollegen/Kolleginnen sehr und bieten einige Möglichkeiten (Stundenreduzierungen/Anpassungen des Arbeitsplatzes/Veränderte Tätigkeitsbereiche) an um sich an die Gegebenheiten des Alters anzupassen. Zudem arbeiten einige Kollegen über das Renteneintrittsalter hinaus gerne bei uns. Siehst du hier noch Ansatzpunkte zur Verbesserung?
- Leider ist es nicht möglich allen Kollegen/Kolleginnen Einzel- oder Zweipersonenbüros anzubieten, da es das Firmengebäude größenbedingt einfach nicht hergibt. Ingesamt gibt es aber nur wenige Büros, in denen 6 oder mehr Kollegen sitzen.
- Sollten die Kühlschränke in den Etagenküchen nicht mehr dem aktuellen Energiestandard entsprechen, wäre das sicherlich eine Idee für das Vorschlagswesen.
- Selbstverständlich arbeiten wir auch noch, wie viele andere Unternehmen auch, an der Wertschätzung innerhalb des Unternehmens. Im Bezug auf die Work-Life-Balance wird aber jede mehr geleistete Minute auf das Überstundenkonto gebucht und kann bei Bedarf abgefeiert werden. Auch erhalten Mitarbeiter/-innen, die spät, nachts oder an Wochenenden arbeiten auch entsprechende Zuschläge.
- Im Bezug auf die allgemeine Mitarbeiterfluktuation liegen wir signifikant unter dem Branchendurchschnitt, auch wenn es in manchen Bereichen den ein oder anderen Wechsel gegeben hat.

Was können wir tun, um deine Arbeitsumgebung angenehmer zu gestalten? Wir freuen uns immer über konstruktive Kritik. Alternativ kannst du natürlich auch über das Vorschlagswesen oder direkt im HR bzw. dem Betriebsrat Ideen nennen, wie wir deine Arbeit hier bei LIMO besser machen können.

Herzliche Grüße aus dem Personal

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