Noch guter Arbeitgeber,doch hoher Workload,kontinuierlicher Personalabbau & rückläufige Gehälter sorgen für Abwärtstrend
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gerade wenig. Linde war einmal ein Arbeitgeber, von den man gerne aus Überzeugung dabei war. Man war stolz Lindeaner zu sein...jetzt? Naja, ist es ein Arbeitgeber der in der Breite gute Arbeitsverhältnisse zu angemessenen Gehalts- und Sozialbedingungen anbietet. Wie immer aber gilt, es ist nicht alles Gold was glänzt.
Wahrscheinlich ist das aus Augen einiger auch mehr als geschmeichelt...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sich die Unternehmenskultur innerhalb kürzester Zeit so stark
gedreht hat.
Verbesserungsvorschläge
Einfach auf die mittleren Führungsebenen und Mitarbeiter zugehen, noch viel wichtiger - eingehen!
Hilferufe, aber auch die Lösungsansätze sind jetzt schon da.
Arbeitsatmosphäre
Zur Zeit echt grenzwertig, gefühlt eine Personalabbaurunde nach der anderen und immer höhere Anforderungen seitens des Unternehmen an die Produktionsbetriebe. Auf fehlende Anerkennung, ob nun kommunikativer geschweige denn finanzieller Art oberhalb der Betriebsleitung will ich gar nicht erst eingehen.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung gut, darüber hinaus wird es mager bzw. wird ziemlich einseitig. Die Kommunikation der Geschäftsleitung an die Belegschaften sind relativ oberflächlich und von Parolen gespickt.
Mir fehlt echte, real wiederspiegelnde Kommunikation welche auch auf den Zeitgeist der Mitarbeiter trifft.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen ist der Zusammenhalt da, sonst wäre das steigende Arbeitsaufkommen kaum noch zu erledigen.
Work-Life-Balance
Theoretisch gut, wenn man keine Mehrarbeit leisten müsste um seinen eigentlich Job zu machen.
Vorgesetztenverhalten
Betriebsleitung top. Alles was oben drüber kommt ist so weit weg von der Realität in den Produktionsbetrieben das mir dafür die Worte fehlen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Technologien. Die Arbeit in und an den
Produktionsanlagen sind abwechslungsreich und herausfordernd. Qualitativ anspruchsvolle Tätigkeiten, welche wirklich Spaß machen.
Arbeitsbedingungen
Persönlicher Arbeitsplatz ist technisch und ergonomisch gut ausgestattet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist vorhanden, soziale Komponenten außerhalb des Unternehmens im lokalen, regionalen oder nationalen Bereich ist so gut wie nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter kommen pünktlich, Sozialleistungen (Urlaubs-, Weihnachts-,13. - und Jahresabschlussvergütung) gibt es und sind an und für sich auch angemessen.
Allerdings muss man hier auch sagen, wenn man das Personal so dermaßen zusammen streicht und das Arbeitspensum in jeglicher Art (Anlagenerweiterungen, neue Werke, Anforderungen an die Produktionsbetriebe durch externe übergeordnete Abteilungen,..) steigert
- ist man definitiv unterbezahlt.
Image
Image ist in der breiten Öffentlichkeit und Wirtschaft gut, allerdings schwindet Ansehen immer mehr.
Vor allem bei langjährigen Mitarbeitern.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Talentmanagement und es gibt auch Weiterbildungsangebote, aber zur Karriereentwicklung trägt das nicht wirklich etwas bei.