2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Antwort auf letzte Bewertung August 2023
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bewertung: Ein Austausch der Führungskräfte.
Antwort: Verbesserungsvorschlag 2: Austausch des Mitarbeiters (was ja schon geschehen ist)
Arbeitsatmosphäre
In Wirklichkeit ist die Firma LINUS WITTICH Medien KG ein Guantánamo. Die Mitarbeiter werden kontinuierlich gefoltert.
Nein, Spaß beiseite… Alles gut - Wir haben viel Spaß und verstehen uns alle gut.
Image
Bewertung: Die Mitarbeitersuche gestaltet sich für dieses Unternehmen schwierig.
Antwort: Warum? Wir haben wieder neue Drucker und Buchbinder ist auch schon unterwegs
Work-Life-Balance
Bewertung: Häufig wechselnde Arbeitszeiten aufgrund fehlender Organisation
Antwort: Nun, wir arbeiten in einer Druckerei, die alles versucht ihre Kunden zufriedenzustellen. Da sind mal flexible Arbeitszeiten nicht vermeidbar.
Karriere/Weiterbildung
Bewertung: Die Führungskräfte legen sehr großen Wert auf die Beibehaltung ihrer Kompetenzen, ohne selbst fachkundig zu sein.
Antwort: Ich denke, wenn der Mitarbeiter schon nicht fachkundig ist, dann wird es wahrhaftig kompliziert. Die Führungskräfte haben ja andere Aufgaben und stellen deshalb fachkundige Mitarbeiter ein.
Gehalt/Sozialleistungen
Bewertung: Auf Nachfrage nach Weihnachtsgeld erfolgt eine Absage mit Hinweis auf die Auftragslage, die Geschäftsleitung fährt kurz darauf mit neuem Sportwagen vor...
Antwort: Tja, Leasing ausgelaufen und ein neuer Firmenwagen musste deshalb her. BMW Kombi, schöner Sportwagen
Die Jahresleitung ist auch abhängig von Krankheitstagen. Bei sehr vielen Krankheitstagen wird es halt weniger oder es gibt sie gar nicht. Das steht im Arbeitsvertrag. Da würde ich vorsichtshalber mal die Krankheitstage zusammenzählen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewertung: Das darf ich hier nicht schreiben.
Antwort: ?
Kollegenzusammenhalt
Bewertung: Entsprechend der Arbeitsatmosphäre.
Antwort: für die Arbeitsatmosphäre ist man auch selber mitverantwortlich. Immer schlechte Laune und mit niemandem reden ist da keine Lösung.
Umgang mit älteren Kollegen
Bewertung: Junge Mitarbeiter sind in der Produktion keine vorhanden.
Antwort: Ok, die Drucker sind keine 20 Jahre alt, aber die Drucker, die bei uns drucken sind technisch, fachlich und menschlich top! Mehr brauchen wir nicht
Vorgesetztenverhalten
Bewertung: Der Grund für meine Kündigung
Antwort: Kündigung=Der Grund für unsere Freude.
Es wurde und wird kein Aufstand gemacht, wenn etwas verdruckt wird, wenn etwas verschnitten wird, wenn etwas an der Maschine beschädigt wurde oder die Maschine nicht sauber gehalten wird. Es wird mit den Leuten geredet und nach Lösungen gesucht. Es wird Urlaub nach Wunsch des Arbeitnehmers gegeben. Es wird viel gelacht. Es „schimpft „ niemand, wenn sich die Kollegen unterhalten oder zum rauchen gehen oder sich Kaffee holen. Wurde schon jemals etwas gesagt, wenn das Handy ständig benutzt wird? Also was noch?
Arbeitsbedingungen
Bewertung: Keine Klima, dafür ein Verbot, die Fenster zu öffnen.
Antwort: Oh je, keine Klimaanlage in der Druckerei und bei + 35 Grad die Fenster und das Tor weit auf, ist natürlich auch nicht gerade schlau.
Kommunikation
Bewertung: Kommunikation findet nicht statt
Antwort: "Wenn man nicht zuhört" ...
Gleichberechtigung
Bewertung: Keine Bewertung möglich, da ausschließlich Männer in der Produktion arbeiten. Der Umgang mit diesen ist stark vom Wohlwollen der Geschäftsleitung abhängig.
Antwort: Oh, wir haben auch eine Frau in der Produktion. Das dies nicht aufgefallen ist? Das sag ich ihr mal besser nicht. Dazu gibt es auch ein Sprichwort: Wie man in den Wald ruft, so hallt es zurück.
Interessante Aufgaben
Bewertung: Wie überall anders auch.
Antwort: Genau, drucken, drucken und drucken und Maschine sauber halten und Wartung der Maschine (ich vergaß, dies haben ja andere Kollegen gemacht :-)
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Die hohe Anzahl an Eigenkündigungen spricht eine deutliche Sprache.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sorry, nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sorry, alles.
Verbesserungsvorschläge
Ein Austausch der Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre entspricht der eines Unternehmens, in dem Mitarbeiter keinerlei Wertschätzung erfahren.
Image
Die Mitarbeitersuche gestaltet sich für dieses Unternehmen schwierig.
Work-Life-Balance
Häufig wechselnde Arbeitszeiten aufgrund fehlender Organisation.
Karriere/Weiterbildung
Die Führungskräfte legen sehr großen Wert auf die Beibehaltung ihrer Kompetenzen, ohne selbst fachkundig zu sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundgehalt durchschnittlich, keine Schichtzuschläge für Spätschicht oder Samstagsarbeit. Täglicher Abzug von Stempelzeit. Auf Nachfrage nach Weihnachtsgeld erfolgt eine Absage mit Hinweis auf die Auftragslage, die Geschäftsleitung fährt kurz darauf mit neuem Sportwagen vor...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das darf ich hier nicht schreiben.
Kollegenzusammenhalt
Entsprechend der Arbeitsatmosphäre.
Umgang mit älteren Kollegen
Junge Mitarbeiter sind in der Produktion keine vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Der Grund für meine Kündigung.
Arbeitsbedingungen
Keine Klima, dafür ein Verbot, die Fenster zu öffnen.
Kommunikation
Findet nicht statt.
Gleichberechtigung
Keine Bewertung möglich, da ausschließlich Männer in der Produktion arbeiten. Der Umgang mit diesen ist stark vom Wohlwollen der Geschäftsleitung abhängig.
Interessante Aufgaben
Wie überall anders auch.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LINUS WITTICH Medien durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden LINUS WITTICH Medien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LINUS WITTICH Medien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.