Mit Freude und Spass Werte liefern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheit zur Arbeitsgestaltung. Bei allem was ich bisher gesehen habe und das ist ne Menge die letzten 25 Jahre, hast du bei der lise die Möglichkeit, dich so einzubringen, wie du bist. Du wirst nicht auf KPI's getrimmt, musst nicht in einem Raster arbeiten. Du kannst deine Arbeit gestalten, so wie du bist. Wir sind hier eine Ansammlung von echten Menschen und nicht von effizientzgetriebenen Ressourcen. Es ist hier auch immer so friedlich. Das mag ich. Wenn gefeiert wird, kann es aber auch mal ganz schön laut und wild werden und bei der lise wird echt viel gefeiert. Kann dann jeder für sich entscheiden, ob er mitmacht oder nicht. Das ist das schöne, hier existiert eine extrem große Freiheit und da kommt auch keiner später, der dann fragt, wo man denn war oder so. Einfach nur entspannt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tja, mal überlegen, ... hmmmm, ne, mir fällt echt nix ein. Sorry
Verbesserungsvorschläge
Die zwei Gründer und Geschäftsführer führen ihre Diskussionen manchmal im Workspace. Halt so operative Tagessachen, so, dass alles auch mitbekommen, dass auch hier ein Unternehmen am Werkeln ist, wo es auch mal Sand im Getriebe gibt. Das macht es aber auch sehr schön, weil es keine Geheimnisse gibt. Wo andere von Family sprechen, da kann man das bei der lise erleben, was eine Family ist. So gesehen, keine Kritik. Mit allem drum und dran. Na ja, manchmal wäre es aber auch clever, solche Diskussionen nicht auf der Fläche zu führen
Arbeitsatmosphäre
Ich habe als Berater mindestens 30 Unternehmen von innen gesehen, doch noch nie habe ich eine Team-Atmosphäre so authentisch erlebt wie hier
Kommunikation
Offen, ehrlich, respektvoll. Punkt.
Kollegenzusammenhalt
Es wird nicht nur super zusammen gearbeitet. Es wird auch viel in der Freizeit zusammen gemacht! Hier mag man sich einfach gegenseitig.
Work-Life-Balance
"Arbeite, wo du willst", ist das Motto, aber wahr ist auch, dass alle total gerne ins Büro kommen, weil hier einfach alles stimmt. Modernes Equipment, offene Räume, super Work-Spaces, tolle Küche, immer randvolle FRITZ-Drink-Schränke, beste Kaffees, leckeren Obst und mittags macht jeder was er will. Gemeinsam kochen, zusammen um die Ecke gehen, Döner & Co oder ALDI. Egal. Für jeden etwas dabei.
Vorgesetztenverhalten
Andere Unternehmen sprechen viel über Leadership. Bei der lise erlebt man das. Es ist sehr angenehm, mit den Leads zu arbeiten. Hier erhält jede(r) den Freiraum zur Ausgestaltung der Arbeiten, wie er ihn benötigt. Einfach einzigartig!
Interessante Aufgaben
Super tolle Kunden wie Aldi, Deutsche Autobahn, Maschinenbau, Fertigung, Industrie. Das wichtigste ist aber: lise vertickert keine "Ressourcen", macht kein Near- und Off-Shoring, sondern achtet immer darauf, dass ganze zusammenhängende Teams digitale Produkte für die Kunden entwickeln. Das macht nicht nur Spass, sondern ist auch echt Family-Style. Alle arbeiten wo sie wollen, aber am liebsten im tollen Office.
Gleichberechtigung
Ist einfach kein Thema hier, weil wir eine bunte Truppe sind. Sogar Schlipsträger würden wir hier gleichberechtigen, aber OK, die gibt es hier tatsächlich nicht ;-)
Umgang mit älteren Kollegen
Alles eine Community. Alter spielt keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Mac oder PC? iPhone oder Android? Kann jeder selber aussuchen, womit er am besten klar kommt. Jedenfalls hat jeder höhenverstellbare Tisch (es gibt keine anderen) zwei maxi-Monitore. Es ist alles super clean hier, alle achten auf Sauberkeit und Ordnung. Wie jeder seinen Workspace gestaltet ist seine Sache, aber wenn er geht, ist alles auch wieder Tippi-toppi.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagement beim Sack e.V. wo armen Menschen mit Essen-Säcken geholfen wird und eine ganze Menge persönlicher Engagements, wo sich dieses oder jenes Team einbringt. Sinnstiftend
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend in der Softwareentwicklung. Es gibt keinen Schnick-Schnack wie Leasing-Autos, keine Statussymbole, aber Massage im Büro, viel Sport, Darts im Office (wird auch wirklich viel genutzt, täglich und nicht nur Show), LeasingBike etc. Modern und zeitgemäßs. Solide Gehälter, die auch dafür sorgen, dass keine "Karrieregeilen" Leute an Bord kommen, die sich nur selber optimieren. Kein Boni-Modell. Festes Gehalt. Ein sehr sicherer Arbeitsplatz, auch für Quereinsteiger in der Softwareentwicklung. Das Unternehmen wächst jedes Jahr recht solide. Dieses Jahr wieder etwa 20% mehr Umsatz.
Image
lise hat in Köln einen angestammten Platz als TOP IT-Arbeitgeber und das kann ich bestätigen. Ist nicht nur auf dem Zettel von Kununu oder so. Ihr wisst schon, diese "gekauften Bewertungen". Hier arbeiten alle sehr gerne. Ganz im Ernst, ich meine, so eine Firma gibt es nicht wirklich. Das sage ich, weil ich schon alles gesehen habe von AMEX, über RWE, Lufthansa bis hin zu ABUS, Viessmann, adesso, DIGITALL, EY, Capgemini, ... aber hier fühlen sich alle richtig wohl. Es gibt einfach kein schlechtes Reden. Wir reden hier auch nicht über Toleranz, weil es einfach so ist. Wir reden nicht über Respekt, weil wir ihn leben. Image ist der falsche Begriff. lise hat eine Kultur, wo andere ein Image haben. Uns ist die Kultur auch wichtiger, als unser Image. Darüber kann man mal nachdenken, was das bedeutet.
Karriere/Weiterbildung
Wer Leistung bringt, wird belohnt. Punkt. Kann sich toll entwickeln.