60 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
60 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
59 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
lise GmbH Bewertungen
lise
GmbH
Köln
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 98%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mit Freude und Spass Werte liefern
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheit zur Arbeitsgestaltung. Bei allem was ich bisher gesehen habe und das ist ne Menge die letzten 25 Jahre, hast du bei der lise die Möglichkeit, dich so einzubringen, wie du bist. Du wirst nicht auf KPI's getrimmt, musst nicht in einem Raster arbeiten. Du kannst deine Arbeit gestalten, so wie du bist. Wir sind hier eine Ansammlung von echten Menschen und nicht von effizientzgetriebenen Ressourcen. Es ist hier auch immer so friedlich. Das mag ich. Wenn gefeiert wird, kann es aber auch mal ganz schön laut und wild werden und bei der lise wird echt viel gefeiert. Kann dann jeder für sich entscheiden, ob er mitmacht oder nicht. Das ist das schöne, hier existiert eine extrem große Freiheit und da kommt auch keiner später, der dann fragt, wo man denn war oder so. Einfach nur entspannt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tja, mal überlegen, ... hmmmm, ne, mir fällt echt nix ein. Sorry
Verbesserungsvorschläge
Die zwei Gründer und Geschäftsführer führen ihre Diskussionen manchmal im Workspace. Halt so operative Tagessachen, so, dass alles auch mitbekommen, dass auch hier ein Unternehmen am Werkeln ist, wo es auch mal Sand im Getriebe gibt. Das macht es aber auch sehr schön, weil es keine Geheimnisse gibt. Wo andere von Family sprechen, da kann man das bei der lise erleben, was eine Family ist. So gesehen, keine Kritik. Mit allem drum und dran. Na ja, manchmal wäre es aber auch clever, solche Diskussionen nicht auf der Fläche zu führen
Arbeitsatmosphäre
Ich habe als Berater mindestens 30 Unternehmen von innen gesehen, doch noch nie habe ich eine Team-Atmosphäre so authentisch erlebt wie hier
Image
lise hat in Köln einen angestammten Platz als TOP IT-Arbeitgeber und das kann ich bestätigen. Ist nicht nur auf dem Zettel von Kununu oder so. Ihr wisst schon, diese "gekauften Bewertungen". Hier arbeiten alle sehr gerne. Ganz im Ernst, ich meine, so eine Firma gibt es nicht wirklich. Das sage ich, weil ich schon alles gesehen habe von AMEX, über RWE, Lufthansa bis hin zu ABUS, Viessmann, adesso, DIGITALL, EY, Capgemini, ... aber hier fühlen sich alle richtig wohl. Es gibt einfach kein schlechtes Reden. Wir reden hier auch nicht über Toleranz, weil es einfach so ist. Wir reden nicht über Respekt, weil wir ihn leben. Image ist der falsche Begriff. lise hat eine Kultur, wo andere ein Image haben. Uns ist die Kultur auch wichtiger, als unser Image. Darüber kann man mal nachdenken, was das bedeutet.
Work-Life-Balance
"Arbeite, wo du willst", ist das Motto, aber wahr ist auch, dass alle total gerne ins Büro kommen, weil hier einfach alles stimmt. Modernes Equipment, offene Räume, super Work-Spaces, tolle Küche, immer randvolle FRITZ-Drink-Schränke, beste Kaffees, leckeren Obst und mittags macht jeder was er will. Gemeinsam kochen, zusammen um die Ecke gehen, Döner & Co oder ALDI. Egal. Für jeden etwas dabei.
Karriere/Weiterbildung
Wer Leistung bringt, wird belohnt. Punkt. Kann sich toll entwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend in der Softwareentwicklung. Es gibt keinen Schnick-Schnack wie Leasing-Autos, keine Statussymbole, aber Massage im Büro, viel Sport, Darts im Office (wird auch wirklich viel genutzt, täglich und nicht nur Show), LeasingBike etc. Modern und zeitgemäßs. Solide Gehälter, die auch dafür sorgen, dass keine "Karrieregeilen" Leute an Bord kommen, die sich nur selber optimieren. Kein Boni-Modell. Festes Gehalt. Ein sehr sicherer Arbeitsplatz, auch für Quereinsteiger in der Softwareentwicklung. Das Unternehmen wächst jedes Jahr recht solide. Dieses Jahr wieder etwa 20% mehr Umsatz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagement beim Sack e.V. wo armen Menschen mit Essen-Säcken geholfen wird und eine ganze Menge persönlicher Engagements, wo sich dieses oder jenes Team einbringt. Sinnstiftend
Kollegenzusammenhalt
Es wird nicht nur super zusammen gearbeitet. Es wird auch viel in der Freizeit zusammen gemacht! Hier mag man sich einfach gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles eine Community. Alter spielt keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Andere Unternehmen sprechen viel über Leadership. Bei der lise erlebt man das. Es ist sehr angenehm, mit den Leads zu arbeiten. Hier erhält jede(r) den Freiraum zur Ausgestaltung der Arbeiten, wie er ihn benötigt. Einfach einzigartig!
Arbeitsbedingungen
Mac oder PC? iPhone oder Android? Kann jeder selber aussuchen, womit er am besten klar kommt. Jedenfalls hat jeder höhenverstellbare Tisch (es gibt keine anderen) zwei maxi-Monitore. Es ist alles super clean hier, alle achten auf Sauberkeit und Ordnung. Wie jeder seinen Workspace gestaltet ist seine Sache, aber wenn er geht, ist alles auch wieder Tippi-toppi.
Kommunikation
Offen, ehrlich, respektvoll. Punkt.
Gleichberechtigung
Ist einfach kein Thema hier, weil wir eine bunte Truppe sind. Sogar Schlipsträger würden wir hier gleichberechtigen, aber OK, die gibt es hier tatsächlich nicht ;-)
Interessante Aufgaben
Super tolle Kunden wie Aldi, Deutsche Autobahn, Maschinenbau, Fertigung, Industrie. Das wichtigste ist aber: lise vertickert keine "Ressourcen", macht kein Near- und Off-Shoring, sondern achtet immer darauf, dass ganze zusammenhängende Teams digitale Produkte für die Kunden entwickeln. Das macht nicht nur Spass, sondern ist auch echt Family-Style. Alle arbeiten wo sie wollen, aber am liebsten im tollen Office.
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Tolle Firma, maximale Wertschätzung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt der Mitarbeitenden ist super.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele interne Themen angeboten und es gibt ein jährliches Weiterbildungskontingent.
Kommunikation
Es gibt wöchentliche Updates vom Management.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mit Abstand der beste Arbeitgeber bisher
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super entspanntes Umfeld, immer Kolleg:innen im Büro und ein starker Zusammenhalt, auch teamübergreifend.
Work-Life-Balance
Es gibt Kernarbeitszeiten, drum herum ist man recht flexibel, solange man sich im Team abspricht. Urlaub kann ebenfalls flexibel genommen werden. Außerdem gibt es super viele freiwillige Events, falls man sich
Gehalt/Sozialleistungen
Über Gehalt lässt sich natürlich immer irgendwo diskutieren. Finds angemessen und man bekommt zusätzlich noch so viel von der Firma geboten. Beschweren kann man sich darüber auf jeden Fall nicht. Betriebliche Altersvorsorge, Urban Sports Club und das Deutschlandticket oder Jobrad werden ebenfalls bezuschusst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tolle neue PV-Anlage auf dem Dach um einen Großteil des verbrauchten Stroms selbst zu produzieren!
Kollegenzusammenhalt
Das Beste am Job! Durch den regelmäßigen Austausch oder die gemeinsamen Mittagspausen hat man einen guten Draht zueinander.
Alle sind total offen miteinander, man kann mit jedem ins Gespräch kommen und wird zum Start direkt super aufgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Monatliche One-on-One-Gespräche mit den Unit-Heads auf Augenhöhe um sich einfach mal auszutauschen, wie es im Projekt oder auch generell im Leben so läuft. Hier gibt es Raum, um gewisse Dinge anzusprechen, die einem vielleicht mal auf dem Herzen liegen.
Kommunikation
Regelmäßige und transparente Updates der Geschäftsführung aus allen Bereichen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann mir keinen besseren Arbeitgeber für meine Ausbildung vorstellen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich gar nichts
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Super Arbeitgeber bei dem man auch viel lernt
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Werkstudent ist es mir wichtig viel zu lernen und möglichst viele Praxiserfahrungen zu sammeln. Bei der lise ist das für mich der perfekte Ort! Ich kann wirklich viel mitnehmen von der Arbeit und die Koleg*innen sind alle sehr hilfsbereit und nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Die Büros sind sehr gut ausgestattet und es macht Spaß vor Ort zu sein
Kollegenzusammenhalt
Ich arbeite in einem Super Team mit netten Koleg*innen und es wird darauf geachtet, dass das Team gut zusammenarbeitet und sich versteht mit beispielsweise Team-Events.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wunschlos glücklich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Quasi alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Quasi nichts
Verbesserungsvorschläge
Wirklich wunschlos glücklich
Arbeitsatmosphäre
Jeder quatscht mit jedem, es gibt immer was zu lachen und es wird immer auf Augenhöhe kommuniziert
Work-Life-Balance
Wenn ich private Termine habe, die mit der Arbeitszeit kollidieren, konnte ich immer eine Lösung in Absprache mit meinen Kollegen finden. Generell werden persönliche Wünsche wirklich ernst genommen
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßig gibt es interne Weiterbildungsmöglichkeiten über verschiedenste Formate und jeder hat ein eigenes Trainingsbudget fürs Jahr. Man kann sich auch in Bereichen weiterentwickeln, die Klassischerweise gar nichts mit der eigenen Position zu tun haben
Gehalt/Sozialleistungen
Neben einer guten Vergütung gibt es so viele Benefits die oben drauf kommen, wie Jobrad/Ticket, Urban Sports, BaV, inflationsausgleichszahlung und und und
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird sich auch viel mit beschäftigt. Regelmäßig im Jahr gibt es Spendenaktionen und diesen Monat wurde erst das komplette Dach mit Solar-Pannels ausgestattet
Kollegenzusammenhalt
Ich kann mich immer darauf verlassen, dass ich die volle Unterstützung meiner Kollegen habe
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives aufgefallen (es gibt auch kaum ältere Kollegen)
Vorgesetztenverhalten
Ich habe das Gefühl, ein super Vertrauensverhältnis hier zu haben und fühle mich immer fair behandelt und gehört
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehm, das Büro ist top ausgestattet mit einer super schönen Lounge für die Mittagspause, es gibt unzählige kleine Benefits, die für viel Spaß neben der Arbeit sorgen und das persönliche Equipment ist auch super
Kommunikation
Es wird super viel kommuniziert und darauf geachtet, dass eine möglichst hohe Transparenz gewährleistet ist
Gleichberechtigung
Das Thema wird häufig und aktiv besprochen und umgesetzt
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind immer abwechslungsreich und bleiben spannend
Image
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Bin sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiäre Amosphäre. Es wird viel getan, damit die Mitarbeitenden sich wohlfühlen. Ich gehe gerne ins Büro und auf die vielen Events etc.
Image
Hohe Identifikation mit der Firma in der Belegschaft
Work-Life-Balance
Schon viel zu tun, aber im großen und ganzen kann die festgelegte Arbeitszeit eingehalten werden. Wenn man doch mal Überstunden macht, kann man sie in Freizeit umwandeln oder ausbezahlen lassen. Urlaub kann flexibel genommen werden, flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Man kann 8 Tage im Jahr auf Weiterbildungen buchen, das ist gut. Bei der Übernahme von Fortbildungs-Kosten könnte die Firma aber etwas großzügiger sein.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, gute Stühle und Monitore, hell und super schön modern, Snacks und Getränke in Massen. 1A Büro.
Kommunikation
Regelmäßig wird über Neuigkeiten in der Firma informiert. Alle Führungkräfte inklusive Geschäftsführung sind leicht ansprechbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Natürlich gibt's irgendwo immer mehr, aber ich bin zufrieden.
Interessante Aufgaben
Abhänig von den Projekten, die man hat, insgesamt aber gut finde ich.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
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Insgesamt guter Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Überdurchschnittlich gut:
Alle haben Lust und Interesse gute Software zu entwickeln
Hoher Qualitätsanspruch
Cross-funktionales Arbeiten nimmt zu in den Projekten
Man kann insgesamt hier super viel lernen, wie man richtig und gut Software entwickelt
Work-Life-Balance
Ich konnte bisher immer spontan Urlaub nehmen und Urlaub so wählen, wie ich wollte in Absprache mit meinem Team.
Oft ist man mit einem Hautprojekt betraut und 1-2 weiteren, kleineren Projekten. Hier hat man die Möglichkeit sich einzelne Tage zu blocken: 2 Tage Projekt x, 2 Tage Projekt y, 1 Tag Weiterbildung + Restliche Arbeiten, die liegen geblieben sind.
Es ist "Typsache", wie sehr einem diese Aufteilung gefällt. Es ist mit unter anstrengend durch die Kontextwechsel. Weiterhin kann es auch vorkommen, dass sich die Projekte in die Quere kommen.
Das Unternehmen setzt sich allerdings das Ziel, die Anzahl der Projekte, die ein einzelner Mitarbeiter betreut, zu minimieren. Das Unternehmen möchte hier den agilen Wert Fokus fördern
Karriere/Weiterbildung
Durch die flachen Hierarchien sehr geringer Spielraum eine "Karriere" im konservativen Sinne zu machen, worunter ich verstehe, dass man irgendetwas "leitet". Dies ergibt sich allerdings auch aus der klein- und mittelständischen Unternehmensgröße. Das ist aber auch nicht das Ziel des durchschnittlichen Softwareentwicklers, wäre mir also egal und stellt für mich auch kein erstrebenswertes Ziel dar.
Es geht hier eher darum, dass man Themen vorantreibt z.B. in einer Community of Practice und in den Austausch / Wissenstransfer mit den Kolleginnen geht. Demnach hat man schon Spielraum etwas "zu ownen"
Was wird alles gemacht / angeboten für Weiterbildung:
Dediziertes Weiterbildungsbudget
Hackathons
Workshops zu grundlegenden Themen der Softwareentwicklung
Community of Practices werden aktuell gepushed und initiiert
Lean Coffees zum lockeren Austausch über Projektalltag (hinsichtlich Prozesse und Agilität / softwaretechnisch)
Interessante neue Formate zur Förderung der Kommunikationsfähigkeit (die vielleicht bei dem ein oder anderen Entwickler ausbaufähig ist ;)): Man wird mit Konfliktsituationen aus dem Projektalltag konfrontiert und soll dies spielerisch mit anderen Kolleginnen üben
Gehalt/Sozialleistungen
OK, wenn man Unternehmensgröße betrachtet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An Weihnachten wird Geld im Kolleginnen-Kreis gesammelt und gespendet. So wurden z.B. im Jahr 2024 Gelder an einen Obdachlosenverein in der hiesigen Nachbarschaft gespendet. Lise hat den Betrag dann nochmal verdoppelt.
Essenszuschuss für Kantine (mealmates) an 2 Tagen in der Woche
Kollegenzusammenhalt
Alle haben Lust und Interesse gute Software zu entwickeln
Hoher Qualitätsanspruch
Vorgesetztenverhalten
Monatliche One on One Gespräche mit Vorgesetzen sind sehr, sehr gut.
"Geh"-spräche gefallen mir immer sehr gut: zusammen mit Vorgesetzen spazieren gehen und aktuelle Situation besprechen
Überdurchschnittlich gute Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Menschenzentriert
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro
An manchen Tagen voller, als an anderen.
Homeoffice / Büro komplett frei wählbar, man kann fast machen was man will - Ich bin sehr dankbar für diese Policy.
Kommunikation
Überdurchschnittlich gut
Gleichberechtigung
Es werden nicht nur Hochschulabsolventen mit Informatikabschluss eingestellt, sondern allerlei schlauer Leute aus unterschiedlichen Disziplinen.
Es wird auch jedem eine Chance gegeben, mit Softwareentwicklung einen Neuanfang zu machen (z.B. Umschulungen von fachfremdem Gebiet, Bootcamp Absolventen)
Interessante Aufgaben
Hoch verschieden je nach Unit, Projektlage und individueller Situation.
So kann es sein, das mancher Mitarbeiter auf einem Wartungsprojekt ist. Ein anderer ist vielleicht auf einem hochmodernen Neuentwicklungsprojekt.
Es besteht die Möglichkeit im aktiven Dialog gewünschte Veränderungen anzusprechen.
Man muss aber mit unter geduldig sein bis Änderungen eintreten (mein Grund für den Abzug). Das ist aber vermutlich bei den meisten Arbeitgebern der Fall.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Ein sehr freundliches und kommunikatives Unternehmen mit guten Vorgesetzten und spannenden Projekten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Hohe Transparenz und sehr viel Kommunikation
- Möglichkeit sich in verschiedene Bereiche einzuarbeiten
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind fachlich und menschlich sehr gut. Sie füllen ihre Aufgabe gut aus.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Termine statt, wo Informationen weitergegeben werden. Das ist eine richtig gute Möglichkeit, einen Raum zu schaffen um Dinge zu besprechen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier passt einfach alles!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Verbesserungsvorschläge
Eine 4-tage Woche wäre top!
Arbeitsatmosphäre
Es macht einfach Spaß mit Kollegen zusammen an Projekten zu arbeiten. Jeder hat immer ein offenes Ohr!
Work-Life-Balance
Passt auf jeden Fall!
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige interne Fortbildungsveranstaltungen, nicht selten sind die Kunden neidisch, wie gut wir sind.
Kollegenzusammenhalt
Der beste, den ich bisher erlebt habe. Viele sind auch privat befreundet.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt monatliche Gespräche mit dem Vorgesetzten, in dem man alle Dinge ansprechen kann.
Arbeitsbedingungen
Perfekte Arbeitsaustattung. Top-modernes Büro mit Lounge und Dachterasse, riesige Küche, Dartscheibe, Kicker, Tischtennisplatte
Kommunikation
Es gibt monatliche und wöchentliche Meetings, wo man auf den aktuellen Stand gebracht wird, sowie einen monatlichen Newsletter.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch wenn man in der Branche immer irgendwo anders aktuell mehr Schmerzensgeld bekommt, bin ich immer fair behandelt worden.
Interessante Aufgaben
Naturgemäß abwechslungsreich, weil man mit vielen verschiedenen Kunden und Themen in Kontakt kommt.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 109 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird lise durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden lise als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 109 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 109 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich lise als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.