4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zu viel Arbeitsstunden am Stück. Es werden immer noch Teil Dienste eingeplant oftmals gibt es keine Pausen am Stück.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Routine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unübersehbar
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und zuhören was sie zu sagen haben als seinen eigenen Betrieb so hoch zu loben
Arbeitsatmosphäre
Nicht kollegiale Mitarbeiter
Image
Mehr Schein als sein
Work-Life-Balance
Sehr wenig
Karriere/Weiterbildung
Man bleibt auf einer Stelle stehen
Gehalt/Sozialleistungen
Zu viel Stunden für dieses Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpacktes Besteck
Kollegenzusammenhalt
Nur wenige die nett sind und wirklich helfen wollen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr depressive Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Ignoriert wünsche
Arbeitsbedingungen
Unorganisiert
Kommunikation
Jeder macht sein ding
Gleichberechtigung
Nein oftmals macht einer die Arbeit für alle
Interessante Aufgaben
Sehr wenige so gut wie keine
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Mein Arbeitgeber ist ungerecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Täglich Frische ware einkaufen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit verdienten mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Bessere entlohnung bessere Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein Arbeitgeber mit Vorbildfunktion!
Ex-FührungskraftHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe zu jeder Zeit den Freiraum geschätzt der mir innerhalb meiner Arbeit zur Verfügung stand. Mir wurden klare Grenzen, Ziele etc. kommuniziert und in diesem gesteckten Rahmen konnte ich mich jederzeit frei bewegen. Ein solches Verhalten seitens der Geschäftsführung stellt sicher, dass man sich als Führungskraft stark mit dem Unternehmen identifiziert und eigenes Gedankengut mit einbringt. Ideen, Innovationen und Neuerungen wurden jederzeit aufmerksam betrachtet und sehr oft auch eingeführt.
Ich hatte zu jeder Zeit das Gefühl, ein starkes Team im Rücken zu haben, welches mir in Krisenzeiten Arbeit abnimmt und mich unterstützt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konflikte sollten immer und ausschliesslich mit den betreffenden Personen besprochen werden. *Stille Post* vergiftet das Betriebsklima und sorgt für ineffizientes Arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Eine engere und direktere Zusammenarbeit zwischen dem Bankett-und dem Team des Bräustüberls würde zu einem effizienteren Arbeiten führen. Hier mangelt es an Kommunikation!
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Hier bedarf es einfach auch Selbstdisziplin- und Organisation sich Freiräume zu schaffen wenn diese möglich sind.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist insgesamt hilfsbereit und äusserst kooperativ. Es herrscht ein angenehmes Betriebsklima, welches sich insgesamt noch verbessern könnte, wenn Konflikte direkt mit Betroffenen austrägt.
Vorgesetztenverhalten
Ein transparentes Arbeiten mit schnellen Entscheidungswegen war zu jeder Zeit möglich. Entscheidungen wurden getroffen und nach Rückfrage auch sachlich begründet. Es gab niemals unsachliche oder unangemessenes Verhalten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Löwenbräukeller können immer interessant sein. Es ist sicherlich eine Frage dessen inwieweit man gerne über den Tellerrand herausschaut und ob man das generelle Interesse daran hat, Dinge voranzubringen. Ich kann behaupten das kein Tag wie der andere war und ich immer gefordert- jedoch nie überfordert wurde.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Löwenbräukeller Gastronomie durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Löwenbräukeller Gastronomie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Löwenbräukeller Gastronomie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.