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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hirachie und Macht Ausübung sind an der Tagesordnung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Konzept ist super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Machtausübungen, das man immer auf Abruf bereitstehen muss und sich auch noch rechtfertigen soll. Das man nachdem die Arbeitsschutzbehörde da war nicht mal anfängt über seine Fehler der Vergangenheit nachzudenken und was ändert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf due Mitarbeiter eingehen. Bessere Arbeitszeiten. Aufhören die Mitarbeiter unter Druck zu setzten und zu verlangen immer auf Abruf bereit zu stehen. Die Menschen haben ein Privat- und Freizeitleben. Mit der Arbeitsschutzbehörde zusammen arbeiten und nicht dagegen arbeiten. Es braucht starke Veränderungen sonst will bald keiner mehr dort arbeiten. Der Personalmangel ist hoch. Bessere Arbeitsbedingungen schaffen. Die Mitarbeiter einbeziehen sie sind jeden Tag am Kind. Endlich die Zeichen der Zeit erkennen und umdenken. Machtausübung war gestern und bringt gar nichts. Essenspläne mit den Mitarbeitern absprechen. Das Essen ist nicht kindgerecht.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf den Standort an.
Work-Life-Balance
Überhaupt nicht gegeben. Man geht ständig am Limit
Karriere/Weiterbildung
Es gibt nur Hauseigene Fortbildungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zuviel Essen weggeschmissen
Kommunikation
Funktioniert bei uns am Standort nur ab und an
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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